“鴻蒙們”搶灘2023_風聞
锌刻度-锌刻度官方账号-努力做一个新锐的科技产业原创调查者12-14 16:42

“去安卓化”為何蔚然成風
撰文**/**陳鄧新
編輯**/** 文 婕
2023年,乃自研手機OS的轉折年。
早在2008年前後,中國誕生了第一批自研手機OS ,由於種種緣由鎩羽而歸,“優化安卓”成為本土特色,邁入2023年之後掀起一股“去安卓化”的熱潮,華為、小米、榮耀、vivo、OPPO等不約而同地踏入了同一條河。
自立門户,成為手機巨頭的共識。
這一年,“去安卓化”為何蔚然成風?自立門户,手機巨頭醉翁之意不在酒?自研手機OS,到底難在哪兒?
去安卓化,成為行業的共識
華為,第一個掀了桌子。
在2023年8月4日的華為開發者大會2023上,鴻蒙4就顯露了“單飛”的徵兆,Harmoney Next開發者版本去掉了與安卓通用、開源的AOSP代碼,只支持鴻蒙內核與鴻蒙系統的應用。
這意味着,華為與安卓脱鈎已成定局,只是早晚的事情。
事實上,互聯網大廠早已洞悉其中的微妙變化,或明或暗紛紛佈局鴻蒙原生應用,不願與時代失之交臂。
據36氪的數據顯示,單單11月就有美團、嗶哩嗶哩、去哪兒、新浪、釘釘5家互聯網公司宣佈與華為合作;當月,小紅書宣佈成為2億MAU以上應用中,首家完成鴻蒙原生beta版本開發的APP。
此背景下,鴻蒙人才“走俏”。
據智聯招聘的數據顯示,2023年1月至10月,鴻蒙相關崗位的平均招聘薪資高達17537元/月,遠超市場平均水平。
一名市場人士告訴鋅刻度:“鴻蒙基建工程師、鴻蒙系統架構專家等崗位要求較高,要的多是熟手與高手,有的開價已近100萬元。”

鴻蒙崗位薪資不菲
人才難求之下,高校出手補位。
據相關數據顯示,為了培養相關的人才,包括清華大學、上海交通大學、哈爾濱工業大學在內,已有21所985高校開設了關於華為鴻蒙系統的課程。
與華為一樣,小米也走上了自研之路。
眾所周知,小米起於MIUI,拉開了安卓本土化定製的序幕,之後才有的小米手機,運行了十三載之後謝幕,讓位於小米澎湃OS。
對此,雷軍在微博感嘆:“小米澎湃OS是一次全面的底層重構,研發團隊超5000人,歷時7年打造。從此,更多設備,性能得以徹底解放;智能系統,擁有了統一的AI大腦;‘人車家全生態’具備了堅實技術基建。”
繼小米之後,vivo也入局了。
在2023年11月1日的 2023 vivo 開發者大會上,vivo發佈了藍河BlueOS ,“vivo自研的藍河操作系統不兼容安卓應用,未來同樣不會兼容,目前也沒有跨端搭載的計劃”。
一言以蔽之,vivo選擇一步到位。
這麼一來,算上榮耀的MagicOS與OPPO的潘塔納爾系統,國產手機的關鍵玩家全部擁有了自研的手機OS。
分道揚鑣,手機巨頭的底氣何在?
手機巨頭紛紛自立門户,背後的原因有三。
其一,此路可通。
以SKYEngine與SmartNX Mobile為代表的第一批國產自研手機OS,由於種種緣由沒有得到主流手機廠商的認可,從而成為時代的“眼淚”。
於是乎,相當長一段時間,手機OS不是做不出來,而是沒有必要,成為行業的共識,坦然接受了iOS與安卓“楚河爭霸”的事實。
然而,天有不測風雲。
華為還是走上了自研手機OS之路,這條路不好走,起步階段為了顧全大局不得不兼容安卓,從而屢屢被外界質疑。
其實,被譽為“鴻蒙之父”的王成錄曾表示:“鴻蒙OS的誕生,不是為了替代安卓,而是超越安卓,打造萬物互聯時代的下一代操作系統。”
可惜,當初信的人並不多。
時過境遷,鴻蒙非但沒有被打死,反而漸漸有了羽翼豐滿之勢:據公開數據顯示,截至2023年8月,鴻蒙生態設備數量超過7億台,已有220萬開發者投入到鴻蒙生態的開發。
不可否認,這與安卓陣營還有一定的差距,但足以分庭抗禮了。
更為重要的是,鴻蒙一躍成為第三大手機操作系統,證明自研手機OS這條路是可以走通的,重燃了行業“去安卓化”的雄心。
其二,未雨綢繆。
安卓很成熟,安卓本土定製版也很成熟,但成熟不一定意味着可靠,谷歌停止向華為授權,就是最好的明證。
卡脖子,成為安卓的“代名詞”。
一名互聯網觀察人士告訴鋅刻度:“依附安卓不一定被卡脖子,那只是因為大洋彼岸暫時不想卡,一旦時機合適或者條件滿足或者騰出手來,該卡脖子還是要卡脖子的,就連谷歌也左右不了。”
問題在於,誰想被卡脖子。
任何時候,飯碗要牢牢端在自己手中,核心技術也必須自主可控,否則就難言創新主動權與發展主動權。
未雨綢繆,才能不看他人臉色,走得更穩更遠。
其三,時機成熟。
眼下,萬物互聯起勢,手機、平板電腦、智慧出行、智能家居、智能穿戴等都需要互通互動,這並非易事。
“在萬物互聯時代,各種設備涉及的操作系統分支之複雜、數量之龐大,不同系統及協議之間造成的生態連接隔閡,可能超過了很多的人的想象。”雷軍稱。

圖源:雷軍微博
畢竟,安卓起於手機,成於手機,也困於手機。
通俗易懂地説,安卓採用的是中心化架構,而萬物互聯時代更適配的是分佈式架構,自研手機OS自然成為“必選項”。
唯有如此,才可以無縫銜接提升跨平台使用體驗,節省開發資源。
生態成,則安卓可替
自研手機OS的重要性不言而喻,但挑戰也不可忽視,羅馬不是一天建成的。
一方面,需要投入鉅額資源。
手機OS的技術門檻較高,需要投入大量的物力、人力與財力,更為關鍵的是還需要打磨的時間,這考驗着企業的耐心與包容心。
譬如,谷歌2005年收購安卓團隊花費5000萬美元,2005至2008年(安卓正式發佈)研發費用合計為67億美元。
再譬如,華為終端BG CEO餘承東2021年10月透露,為了研發、推廣鴻蒙,華為投入超過500億元。
以上可見,自研手機OS是一個耗時、艱辛的過程,難以一蹴而就。

鴻蒙開發套件
另外一方面,需要健全生態。
手機OS的商業壁壘是生態,生態是否持續正循環決定着前行路的長短,生態是否豐富決定着天花板的高低。
道理誰都懂,但要做到就難了。
譬如,2019年6月任正非曾公開表示:“操作系統最關鍵的是建立生態,重新建立良好的生態需要兩三年左右的時間。”
事實上,鴻蒙耗時四年才有了與安卓分道揚鑣的底氣,可見重建生態難度之大。
更為麻煩的是,谷歌深耕海外市場多年,安卓早已佔據消費者的心智,“鴻蒙們”出海勢必與其正面較量,須綿綿用力,才能久久為功。
因而,有市場人士認為,手機巨頭有規模龐大的海外用户,短時間之內全面與安卓切割不太現實,自研手機OS或主攻國內市場,條件成熟之後才會考慮切入安卓的基本盤。
總而言之,國內五大手機品牌不約而同地走上了自研手機OS的道路,雖然這條路既曲折又漫長,但卻是由“由大變強、由強變優”的必由之路。
那麼,“鴻蒙們”2024年須再加一把勁。