迪士尼延長CEO鮑勃·艾格合約至2026年 - 《華爾街日報》
Joe Flint and Robbie Whelan
華特迪士尼 公司首席執行官羅伯特·艾格已同意留任至2026年,延長其第二任期。當前該公司正面臨從轉型流媒體、票房低迷到持續成本削減等一系列挑戰。
這家娛樂巨頭的董事會一致投票決定將艾格的合同延長兩年。其獨立董事表示,此次延期為公司持續轉型提供了連續性,併為制定CEO繼任過渡計劃爭取了更多時間。
現年72歲的艾格於去年11月重返迪士尼,此前他親自挑選的繼任者鮑勃·查佩克在秋季被罷免。當時迪士尼董事會表示艾格將留任兩年,在制定戰略方向的同時協助遴選長期領導公司的接班人。
“在這項轉型工作完成之前,我們還有更多任務要完成,我決心堅持到底,“艾格週三在給迪士尼員工的備忘錄中表示。
“隨着我們繼續應對艱難的經濟環境和行業的結構性變革,發展進程不會一帆風順。此刻需要我們保持堅定、戰略清晰,並對前路保持清醒認識,“他補充道。
羅伯特·艾格的留任決定將進一步推遲迪士尼確定CEO接班人的進程。照片:Loic Venance/法新社/蓋蒂圖片社艾格的留任決定將進一步延遲確定其繼任者的時間。公司內部人士表示,被視為候選人的迪士尼高層包括迪士尼娛樂高管達娜·沃爾登和艾倫·伯格曼,以及主題公園和消費品主管喬什·達馬羅。
根據證券文件,作為合同延期的一部分,艾格可以獲得相當於其基本年薪500%的年度績效獎金。
自重返迪士尼以來,艾格對公司進行了重組,旨在將重點放在迪士尼的創意領導力上。在查佩克的結構下,創意高管在內容支出以及電視節目和電影分發方面的作用被削弱。
迪士尼正在進行大規模的成本削減,導致7000個職位被裁減。
艾格去年秋天重返公司時,迪士尼四面楚歌:投資者不滿公司在內容製作上的鉅額支出,粉絲對迪士尼產品價格上漲(尤其是世界著名主題公園的遊覽費用)感到擔憂,保守派家庭和政客則反對迪士尼在佛羅里達州通過的一項有爭議的性教育法案上的立場。
在11月迴歸後不久的一次全體員工會議上,艾格誓言要整頓公司的流媒體業務,該業務自2019年底旗艦服務Disney+推出以來已虧損超過100億美元。
艾格在2月通過承諾削減55億美元預算和裁員7000人,擊退了激進投資者納爾遜·佩爾茨的代理權爭奪戰。他還對公園的預約系統進行了調整,允許年票持有人在更多日期入園,並增加了每年提供的低價門票數量。這些變化並未安撫投資者,迪士尼股價今年大部分時間低於100美元,較兩年前下跌近一半。在艾格延期的消息傳出後,該股在盤後交易中上漲0.8%,至90.90美元。
迪士尼的傳統電視業務因用户加速退訂而受挫,同時其近期部分電影如皮克斯新片《瘋狂元素城》票房表現不及預期。
此外,粉絲對迪士尼主題樂園的熱情減退,《華爾街日報》本週報道稱,華特迪士尼世界在七月四日假期期間的客流量創下近十年新低。
本文由Denny Jacob參與撰寫。
聯繫作者Joe Flint請致信[email protected],聯繫Robbie Whelan請致信[email protected]
刊載於2023年7月13日印刷版,標題為《迪士尼將艾格合約延至2026年》。