夏季就業增長放緩；8月失業率上升——《華爾街日報》

今年夏季招聘放緩，8月份失業率上升，這些跡象表明在高利率環境下勞動力市場正在降温。

週五公佈的就業報告數據使美聯儲有望在本月會議上維持利率不變，但不會解決關於是否在11月或12月再次加息的爭論。其他數據顯示整體經濟依然強勁，今夏消費者支出激增且通脹有所緩解。

美國勞工部稱，上月僱主新增18.7萬個就業崗位，同時6月和7月數據合計下修11萬。這三個月期間，月均新增就業崗位温和增長15萬，低於3月至5月期間23.8萬的月均增幅。

8月失業率為3.8%，較7月的3.5%有所上升——反映出更多美國人正在求職。

儘管如此，就業市場仍足夠緊張，多數僱主選擇保留員工而非裁員，並繼續提高薪資。

威爾明頓信託投資顧問公司首席經濟學家盧克·蒂利表示，近期的招聘數據若放在疫情前將是"相當正常的數值"，“這是經濟趨勢性增長時期典型的就業增長水平”。

8月工人平均時薪同比上漲4.3%，雖略低於7月的4.4%，但遠高於疫情前增速。由於工時增加，週薪漲幅創下自2月以來最高水平。

上月，交通運輸和倉儲業的僱主削減了員工數量，此前卡車運輸公司Yellow關閉。娛樂業的就業人數也有所下降，反映了罷工活動的影響。但桑坦德美國資本市場首席美國經濟學家斯蒂芬·斯坦利表示，若排除卡車運輸和電影行業的就業損失，整體就業人數大約健康增長了24萬。

美聯儲官員密切關注就業報告及其他數據，以判斷是否需要再次提高借貸成本來放緩經濟並抑制通脹。

一些官員對進一步加息感到不安，因為他們預期過去的加息將繼續通過提高企業和個人的借貸成本和難度來削弱經濟。其他人則擔心，如果美聯儲不通過再次加息來應對，強勁的經濟增長可能導致通脹下降速度慢於預期。

在8月的一次演講中，美聯儲主席傑羅姆·鮑威爾為今年晚些時候加息保留了可能性，如果經濟放緩不足以讓官員們確信通脹將繼續下降。

鮑威爾強調了勞動力市場供需失衡正在緩解的幾種方式。他表示，這種再平衡“仍未完成”。鮑威爾稱，勞動力市場收緊的證據可能要求更高的利率，但週五的報告顯示勞動力市場持續軟化。

招聘放緩之際消費者支出增加

美國商務部本週早些時候表示，7月消費者支出大幅增長，價格壓力保持温和。

強勁的消費支出正推動經濟學家上調第三季度增長預期。標普全球市場情報上週五估計，本季度經濟年化增長率將達到4%，遠高於第二季度2.1%的增速。

相比之下，近期的就業增長遠低於2022年約40萬人的月均增幅。過去三個月的就業增長是自2021年1月僱主開始持續增加員工人數以來最糟糕的，但7月和8月的就業增長較6月修正後的10.5萬人有所改善。

8月份，醫療保健、建築和社會服務行業的僱主引領了就業增長，工廠新增就業人數為2022年10月以來最多。公共教育行業的就業人數在8月份下降。電影和錄音行業的就業人數減少了1.7萬人，運輸和倉儲行業減少了3.4萬個工作崗位。

去年11月被解僱後，泰勒·洛伊通過在線求職網站發出了近400份申請。圖片來源：泰勒·洛伊去年11月從營銷經理的職位上被解僱後，泰勒·洛伊通過在線求職網站發出了近400份申請。

“公司給人一種他們在招聘和發展的感覺，“33歲的洛伊説，他住在邁阿密。“但面試要等很久很久才會來，而且很多次在第二輪或第三輪面試後就沒了下文。”

所有面試都沒有帶來工作機會，所以他開始為優步開車以支付生活費用。感到沮喪的洛伊轉而求助個人關係網，並在一家專門從事蜂蜜產品的公司找到了首席運營官的職位。“我真的找不到比這更好的職位了，“他説。

勞動力需求依然旺盛

多項指標顯示勞動力市場持續緊張。

雖然上月失業率有所上升，但仍接近50年來的最低水平。今年夏季25至54歲黃金工作年齡人羣的就業率攀升至二十多年來的最高點。8月份整體勞動參與率（就業或正在求職的成年人比例）達到疫情爆發以來的峯值，但仍低於2020年2月水平。

薪資漲幅持續跑贏通脹，這增強了購買力並支撐着經濟增長。目前薪資增速仍高於3.5%——美聯儲官員和許多經濟學家認為這一水平與2%的通脹目標相兼容。

巴克萊銀行高級美國經濟學家喬納森·米勒表示：“薪資增長確實在放緩…但放緩程度極其漸進。”

阿肯色州温泉城Reiter技術服務公司的一名工人。過去一年該公司員工規模幾乎翻倍。圖片來源：安東尼·賴特部分僱主發現招聘難度有所降低。

位於阿肯色州温泉城的鋸木設備製造商Reiter技術服務公司，過去一年員工數量幾乎翻番——目前仍在招聘工程師、焊工和裝配工。該公司首席財務官安東尼·賴特表示，由於東南部地區建築需求旺盛，鋸木廠設備訂單激增。

“業務狀況處於歷史最佳狀態，”賴特表示。“我們聽到人們談論投資縮減，但並未實際觀察到。”

公司已加強培訓並拓寬了人才篩選範圍。更多求職者正在申請空缺職位。“我們或許可以專門僱傭一名每週工作15至20小時的人員來面試和篩選申請人，”他説。

尼克·蒂米拉奧斯與莎拉·錢尼·坎本對本文亦有貢獻。

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本文發表於2023年9月2日印刷版，標題為《八月報告顯示勞動力市場降温》