特斯拉提高美國工廠工人的工資,同時美國汽車工人聯合會的勢頭正在增強-彭博社
Dana Hull, Josh Eidelson
特斯拉在加利福尼亞弗裏蒙特的工廠。攝影師:賈斯汀·沙利文/蓋蒂圖片社 北美特斯拉公司通知其加利福尼亞汽車工廠的工人,美國工廠的工資將提高,這是美國汽車工人聯合會試圖組織的非工會汽車製造商最新的漲幅。
根據彭博社查看的一份傳單顯示,所有美國生產員工、物料處理員和質檢員都將獲得“市場調整工資增加”,以迎接新的一年。這份文件沒有説明工人將獲得多少加薪。特斯拉的人力資源高級總監沒有回答問題。
特斯拉正在效仿豐田汽車公司、大眾汽車股份公司和現代汽車公司,提高美國工廠的工資,此前美國汽車工人聯合會已經為福特汽車公司、通用汽車公司和斯泰蘭蒂斯公司的工人達成了歷史性的勞資合同。該工會現在正將在談判桌上取得的成功轉化為同時針對特斯拉和其他十幾家製造商的組織工作,力圖將其會員中的汽車工人數量翻倍。
過去,代表其他主要汽車公司員工的努力要麼被公司的工人拒絕,比如大眾汽車和日產汽車公司,要麼從未在特斯拉和其他公司進行投票。
美國汽車工人聯合會(UAW)主席肖恩·費恩(Shawn Fain)指責過去的失敗是由於工會內部的腐敗、與老闆的親密關係和糟糕的合同。在福特、通用和斯泰蘭蒂斯(Stellantis)歷史性的罷工導致歷史性的工資漲幅之後,費恩表示工會“可以擊敗任何人”。
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特斯拉首席執行官埃隆·馬斯克長期以來一直批評UAW和一般工會。他還越來越強調削減成本的重要性,稱由於不斷的降價被不斷上漲的利率抵消,許多消費者仍然買不起該公司的電動汽車。
生產工人的更高工資將使馬斯克在特斯拉最後一次盈利電話會議中描述的“一分錢遊戲”變得更加困難。該公司全球約有14萬名員工,其中大約一半在美國。
僅在弗裏蒙特的特斯拉工廠就有超過20,000名工人。工廠的員工已經組建了UAW組織委員會,工會已承諾為該地的運動提供必要的資源,一位熟悉該努力的人去年表示。
國家勞工關係委員會(NLRB)在2021年裁定特斯拉在UAW之前的組織努力中多次違反勞工法,包括解僱一名活動人士並暗示加入工會會使工人失去股票期權。特斯拉否認有錯,並正在聯邦法院上訴裁決。