高科技方式僱主正在改善一線工人的安全 - 彭博社
Jeff Green
攝影師:盧克·麥克格雷戈/彭博社嘿,我是傑夫·格林,來自平等團隊,這周我想談談一家專門從事員工安全的公司進行的有趣業務轉型。但我想聽聽你的想法!如果你對這個話題有想法,請給我發郵件這裏。還沒有訂閲這份通訊?你可以在這裏訂閲。
要聞速遞
- 美國工人的獎金正在減少,這表明收緊腰帶的僱主對失去人才的擔憂不如近年來那麼大。
- 不滿的員工去年據蓋洛普的研究估計給美國公司造成了約1.9萬億美元的生產力損失。
- 白宮要求聯邦部門和機構負責人開始親自跟蹤努力讓政府工作人員返回辦公室。
- 新的一年,這裏有一種新的飲食方式:如何精簡你的工作時間表的建議。
一家安全帽製造商成為軟件公司
我最近與Saikat Dey進行了交談,他大約十年前創立了總部位於底特律的Guardhat公司,該公司生產帶有技術的高端安全帽,旨在幫助保護一線工人的安全。
在大流行期間,數百萬人突然意識到一線工人對生活基本需求的重要性 - 從生產我們需要的產品,為我們獲取食物,到在我們生病時拯救我們的生命 — 只是舉幾個例子。而且沒有遠程工作的討論。雖然Guardhat已經跟上了步伐,但像許多公司一樣,新冠疫情迫使Dey重新思考他的業務。
對一線工人的增加關注是Guardhat的機會,該公司有一個大支持者:它的第一位主要投資者是億萬富翁丹·吉爾伯特(Dan Gilbert),他創立了住房抵押貸款公司Rocket Mortgage。但這些智能頭盔並沒有引起共鳴,因為價格在300-500美元之間。家得寶售價為12美元的普通安全帽。
Aatmunn安全軟件正在使用攝影師:Aatmunn公司照片因此,該公司放棄了硬件,專注於其中的軟件,據稱可以為公司提供實時風險評估,例如接近移動設備或有毒氣體、高速駕駛以及與新冠病毒陽性工人的互動。
截至週二,它的新名稱是Aatmunn,這在Dey的祖國印度語中意為“靈魂”或“精神”,他説。其客户包括亞馬遜公司、埃克森美孚公司、福特汽車公司,以及火箭公司SpaceX和藍色起源有限責任公司,Dey説。
鋼鐵製造商塞弗斯塔爾前北美首席執行官表示,他之所以有了創辦該公司的想法,是因為親眼目睹了本可以通過更先進的技術來預防的致命工業事故。該公司估計全球每年有近300萬名工人死於與工作相關的意外。
該公司還希望抓住所謂的人力資本管理趨勢。自大流行病爆發以來,公司、監管機構和投資者更加關注展示他們重視自己的勞動力。
Aatmunn首席執行官Saiket Dey攝影師:Aatmann公司照片當然,這種強烈的監視聽起來有點可怕。但對於戴來説,美國勞動力年輕化意味着員工更熟悉技術,更習慣他們的行動被跟蹤。
“我想我應該能夠至少挽救一條生命,而我們知道到目前為止我們已經挽救了更多人。”他説。
數據統計
更多財務主管成為CEO
來自最大美國公司的首席執行官中來自CFO職位的比例
來源:Crist Kolder Associates
注:分析的公司羣體大約有670家,其中包括標普500指數或財富500指數中的公司
引言
“我們意識到,作為個人,這確實是有益的,而且我仍然可以完成我的工作。因此,原則是‘有目的的存在’。我們希望你在那裏,當你在那裏時,讓它有意義。”
馬克·斯馬克
JM斯馬克公司首席執行官,談論其返辦公政策,大致意思是每隔一週的週二到週四。### ICYMI…
正好趕上頒獎季,我終於看了芭比電影。威爾·法瑞爾的表演非常誇張,巧妙地扮演了玩具巨頭瑪特爾的一位虛構的男性CEO,試圖以他認為真誠的方式賦予女性權力,但並沒有完全做到,而是走了最典型的路線。
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