堅持人才創新引領高質量發展_風聞

高質量發展還得看人才發展，人才是創新的第一資源,是整個社會中最積極、最有生氣的力量。在發展創業、鄉村振興中扮演着重要的角色，越來越多的人才選擇回到家鄉，在實現自己夢想的同時，也帶動城市進入高質量發展的快車道。

從載人航天到“蛟龍”入海，從 C919 國產大飛機到高鐵復興號，從仰望太空到俯瞰大地，從大型裝備到核心零部件，從大國製造變成大國智造，是人才創新讓我國製造業實現了從“跟跑”到“並跑” 再到“領跑”的華麗轉身。所以人才創新是高質量發展的必然選擇，我們要用人才引領國家奮力前行，用創新向更高更強的新台階邁進。 

發展人才是中華民族自立於世界民族之林的奮鬥基點，自主創新是我們攀登世界科技高峯的必由之路。這兩點是我國在國際競爭中的重要力量和顯着優勢。牢固確立人才引領發展是對我國人才事業發展規律的不斷提高,只要發揮人才在推動實現高質量發展中作用,就能實現中華民族偉大復興的新徵程,推進創新、高質量發展。所以，需要更好培養人才、使用人才、依靠人才,堅持人才引領發展的戰略地位。

教育是基礎，科技是關鍵，人才是根本。教育優先發展，重在夯實人力資源基礎；科技自立自強，重在堅持獨立自主開拓創新；人才引領驅動，重在鞏固發展優勢贏得競爭主動，三者既相互融合又各有側重。面向未來，我們必須堅持深入實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略，不斷塑造發展新動能新優勢。

大力培養戰略性人才，從童第周、束星北、錢天白等老一輩科學家,到劉廣志、程開甲、周光召等傑出科學家,正是一大批科學家的引領推動了國家科技進步,將我國將科技創新提升到國家戰略層面。誰牽住了科技這個牛鼻子，誰走好了發展這步先手棋，誰就能佔領先機、贏得優勢。只有持續增強人才創新這個第一動力，深入實施創新驅動發展戰略，把科技的命脈牢牢掌握在自己手中，在科技自立自強上取得更大進展，才能不斷提升我國發展獨立性、自主性、安全性。那麼就要有人才作支撐,從高校去發現和培養更多有科學家潛質的高質量人才,努力創造培養具有影響力的科技人才。

栽好梧桐樹，才能引得鳳凰來。要想留住人才，一方面要散發人才創新活力、善持人才、包容人才。同時也要賦予他們更大的自主權,堅持成果導向,讓產出的成果服務國家成略、服務社會發展、服務人民。另一方面,回應青年人才訴求，出台各類支持政策，在項目落地、資金籌措、精細服務、技術護航各個方面提供保障，完善人才服務的激勵機制。

惟人才創新者進，惟人才創新者強，惟人才創新者勝。立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局,推動高質量發展,必須全面貫徹落實新時代人才工作的新理念、新戰略、新舉措,牢固確立人才引領發展的戰略地位,為建設社會主義現代化強國和實現中華民族偉大復興提供強大智力支持和科技支撐。