璩靜不算啥,這個離職副總裁,真正危及百度核心業務_風聞
闻道HearWay-1小时前

01 景鯤“離奇”出走
2023年10月,景鯤極其低調的卸任了小度CEO一職。彼時,他已經在這個位子上幹了5年多。
5年前的小度,還未獨立,它的前身是百度智能生活事業羣組(SLG)。景鯤2018年接到調令,開始擔任SLG總經理一職。
網傳景鯤捨棄小度的言論,有些站不住腳。畢竟,景鯤為小度付出頗多,景鯤與小度也在相互成就。
2020年,景鯤帶領小度從SLG獨立出來。從推出首個全屋智能解決方案,到發佈首款小度智能學習平板、智能電視、智能詞典筆等新品,獨立成長的小度一路拾級而上,衝向AI高地。
獨立後的三年,景鯤重點推動了小度的數輪融資。
經過2023年初的B+輪融資後,小度的估值已經達到了355億元人民幣。
不出意外,小度要走一條類似愛奇藝的上市路徑,來一場小度與百度的雙贏。
但意外還是發生了,小度B+輪融資後半年後,景鯤與百度一拍兩散、各奔東西。
在行業的一片惋惜聲中,景鯤因個人原因離職的説法十分牽強。一個重要原因便是,在他掌舵下,小度智能音箱不僅從一眾競品中殺出,還不斷豐富了產品生態矩陣,壯大了市場份額,奪得多個行業第一。
小度的官方數據也給出了相關佐證。按照近期小度披露數據顯示,2023年,小度進入超4500萬家庭,以超40%的市場份額穩居中國智能音箱和智能屏市場出貨量第一。
此外,小度還蟬聯中國學習平板市場份額第一,為超過200萬的青少年提供高質量的AI教育服務。創新產品小度添添閨蜜機,上市僅一年便取得市場第一;小度全屋智能體驗店已達200餘家,遍佈全國超200座城市;在智慧酒店領域,小度智能產品已服務於全國超110萬間客房。
小度勇奪多個行業第一的最大功臣,非景鯤莫屬。業內人士曾言,景鯤對智能音響等硬件產品異常熱愛,常常是廢寢忘食。
或許是出於這個原因,景鯤在這個並不熱門、甚至有些萎縮的賽道,埋下身子、深扎其中。
洛圖科技數據顯示,中國智能音箱銷量在2020年達到巔峯後,便一路下跌。國內智能音箱2021年至2023年銷量分別為3654萬台、2631萬台、2111萬台,近兩年下跌幅度同比下降19.8%
面對各方挑戰,景鯤曾言“我們其實有點像摸着石頭過河。”“身處一個創新行業,小度沒有能學習借鑑的前人經驗,如何讓業務、技術和產品體驗更好,讓大家看到這個賽道的價值,是公司發展過程中要不斷解決的難題。”
而縱觀小度的對手,不管是阿里的天貓精靈還是小米的小愛同學,都沒有一個善茬。但景鯤渾然不懼,並帶領小度逆勢向上。
也是基於此,景鯤有了“小度之父”的美譽。
但隨着景鯤的離開,小度的優勢似乎不復存在了。
02 小度被財報“雪藏”
有兩份信息在印證:
景鯤離開後,小度不僅市場份額出現了下滑,其在百度中的戰略地位也出現了“降維”。
第一個信息來自洛圖科技市場調研報告。數據顯示,2024年第一家度,小米與百度份額相當,都是38%。而上年一季度,小度還獨領風騷,市場份額領先小米5個百分點。
第二信息似乎更為致命,那便是小度科技從百度財報中“消失了”。
2020年9月28日,小度宣佈從百度獨立。從那時起,小度科技與智能雲、智能駕駛、移動生態、愛奇藝四大板塊一道,都被看作百度核心業務,在歷年財報中被重點提及。
但2023年是個例外,在該年度財報中,百度獨獨將小度科技“剔除”在外,找不到相關信息數據。
如果細看,2023年第四季度,即景鯤出走後第一個賽季,小度科技便消失了身影。2024年一季度,則繼續延續這種狀態。
這不免讓人心生疑竇。不管是基於何種數據,整個2023年度,小度都是一馬當先。上文洛圖科技提及一季度數據固然不夠優秀,但全年依舊能打的小度,斷然不會在整個年度中被雪藏。
小度戰略地位下降的解釋,似乎也説不通。
畢竟,小度科技的繼任者李瑩不僅資歷老,也更接近百度的AI大模型戰略。這一點從李瑩擔任小度科技CEO後,直接向李彥宏直接彙報便能看出。
信息顯示,2004年李瑩正式加入百度,就職於網頁搜索部。此後,她先後帶領自然語言處理、網頁搜索相關性、spider、複合搜索、推薦與個性化、知識圖譜、AI技術生態等多個業務,為百度AI基礎技術建設和產品應用做出了重要貢獻。
此外,2018年3月,李瑩被任命為百度地圖事業部總經理。在她執掌下,百度地圖與高德地圖,最終成為行業唯二的倖存者。
更有甚者,李瑩掌舵的小度還被賦予,“在大模型時代為用户提供全新和更優質的體驗”的重任。
怎麼看,搭載AI大模型的小度,地位只會比以前更高,斷無降級可能。
比較合理的解釋是,小度可能要更深入的融入百度AI戰略,故而“獨立性”下降,財報不予單獨解釋。
03 從景鯤、璩靜看百度人事
對於景鯤神秘離職,比較官方的説法是其與百度AI戰略理念不同。
這其實也很難説的通,因為景鯤堅定站位AI。
他曾對媒體言,“我們希望百度是一家AI公司,有更多用户能看到它獨立的價值。”“大家更多看到百度搜索業務的價值,卻忽略了其他做得很好的AI業務。”
2023年2月景鯤還在任上時,小度科技便官宣將融合文心一言的全面能力,打造針對智能設備場景的人工智能模型“小度靈機”,並應用到小度全系產品中。
唯一的出入,或許是其對百度推進“小度與文心一言整合”的節奏速度上。掌舵小度5年之久景鯤,其實有着自己的思考。
他曾表示,不能預先假設大模型能立刻解決(所有)問題,現在市場上已經有很多企業在競爭大模型,“這個時候是要沉住氣的”,先找到那些沒被人嘗試的問題,然後再進行切入。
某種意義上講,這與百度急迫押注大模型的操作手法是不匹配的。但大同小異之下,似乎也不能成為景鯤出走的有力證據。
當然坊間還有一個説法,那便是景鯤因IPO進程不滿而離開。
不管是何原因,景鯤的出走對小度、百度都是一次不小的損失。出走後小度下滑數據,便是比較明顯的例證。
實際上,2014年景鯤便加入百度,任職大搜部門總產品架構師,負責百度大搜索整體產品規劃、創新與落地推進。2016年10月,景鯤還全面接手過度秘團隊的管理工作。
在業內,景鯤還是中國人工智能科技領域領軍者,榮登由《福布斯》評選出的20位驅動中國人工智能改革的科技領導者名單。
當然,不是每個出走的百度副總裁都讓人留戀。比如,最近甚囂塵上的百度副總裁、公關一號位璩靜。
這個靠發佈“員工鬧分手提離職我秒批,為什麼要考慮員工的家庭。我又不是她婆婆,我主要考慮的是他能不能在他的崗位,及時給我交付結果”“連續出差50天我也沒覺得苦沒有累,你有什麼資格跟我説,你老公受不了了那你回去”等短視頻,“給媒體扎小人”製造輿情,讓百度登上英國《金融時報》頭版,一夜蒸發69億市值的爭議人物,一度在百度拿着“千萬高薪”。

若非苦於輿論壓力,或許璩靜還會在百度高枕無憂。
不好直接定義,同為副總裁的景鯤與璩靜,誰對百度的貢獻更大。但在各自工作崗位上,端看璩靜從一個輿情掌控者化身輿情製造者,便絕沒有景鯤合格。畢竟後者帶領小度登上了行業第一的寶座。
但在景鯤離開半年後,一切再度有了變數。百度財報不公佈小度業務,讓人浮想聯翩。
就業務而言,作為小度資深用户,我們當然希望其能再次遙遙領先,不被降級。
在具體業務背後,景鯤與璩靜讓我們對百度在人事任命上的某些做法,有了進一步思考。
誠然,璩靜一定不能“代表百度”。但她引發的輿論風波,有着不亞於當年“魏則西事件”的魔力。這些事件湊在一起,讓公眾一步步重新認識百度。