我不支持媒體，但我同樣反對於東來的言論_風聞

不少人覺得胖東來是一個好榜樣，所以它做的一切事情都該支持。這不是以前高大上這種人物塑造手法麼。

我覺得非常可笑。怎麼能這樣非黑即白地進行判斷？辯證唯物主義估計這些人要麼不知道，要麼知道了也不想照着做。任何事情都存在兩面性，更存在變化。順便提一句，飯圈文化以及西式民主都是這種片面性的結果，因為喜歡某人的某個點，就認同他的一切。

胖東來的表現在中國私企當中算是比較出挑的，我承認。在私企99.999%以上都靠違法手段“賺”錢的情況下，胖東來顯然是一眾劣五類水當中的“清流”。但也僅此而已。胖東來不是純淨水，最多算到二類三類水罷了。胖東來這傢俬企離我認為的合格私企還有較大差距。

要説我認為的合格私企，要求實際也不高，無非是愛國守法四個字。

愛國，將自己、自己創辦的企業和國家的命運結合在一起。最起碼的，老闆及配偶、子女等就不該想着擁有中國以外的國籍、綠卡以及私人的國外賬户。那種試圖用留學讀書經商方便等理由解釋自己的外國籍綠卡等等只能説明其對於國家首鼠兩端。至於什麼老闆本人保留中國籍，子女擁有外國籍，想必真正愛國的老闆不會沒有頭腦防止自己創辦的企業將來落入外國之手，尤其是企業處於行業頭部的情況下。當然真正愛國的老闆也不會可以讓國資留着一個空殼，自己掏空內在。

守法，也不難。國家規定的企業該履行的法律義務一一履行即可。包括但不限於勞動法、勞動合同法、消防法、安全生產法、環保法、職業病防治法、合同法、廣告法、反不正當競爭法…，不需要企業做到更多，甚至“合理避税”只要法律允許都可以（雖然作為愛國者不該行此手段）。可私企當中有多少有多少能做到？正如我前面所述，99.999%以上的私企如果有盈利的話，扣除逃避而“節省”的安全生產費用、職業健康費用……等估計幾乎都會出現虧損。

在愛國守法這個前提條件下，私企才稱得上公有制的有益補充。但是市場經濟下太多的劣幣了，以至於良幣是如此罕見。但就算如此，胖東來也依然談不上依法治理。胖東來是顯而易見的人治，脱離於東來的胖東來我認為十有八九是無法繼續目前的。永輝讓胖東來改造的結果可從來不是變成胖東來的永輝版本，而是用胖東來這個噱頭賺更多的錢。從這個意義上，胖東來不具備全面推廣的可能。

所以，胖東來儘管出色，但相比五十年代那些公私合營的企業來説，差的那一步能不能邁出還是個問號。

而從歷史角度，胖東來這樣的企業就相當於皇帝當中的明君。但皇帝再好再睿智，依然不如人民當家做主的共和國。與其寄希望聖君臨世，還不如發動全體人民的智慧和勇氣。

不是僅僅國有企業才必須建立現代企業制度；其他性質的企業，包括私企，同樣都有這樣的要求。中國快速發展的時間太短，絕大部分私企老闆都是靠站在風口才得以成就事業。而錯覺往往讓他們覺得自己的能力太出色了以致忽略了正當合規做法。

員工跟企業只是勞動僱傭關係。固然企業可以在塑造企業文化、企業價值觀上做更多的事。但這些都必須在法律的框架下進行。換言之，法律沒有禁止的，你（企業）只能提倡而不能禁止；法律禁止的，你必須禁止而不能提倡。具體到於東來這次言論，假設於東來是處於大家認為的“好心”，那麼他最該做的是提倡員工做減少或取消彩禮的行為，於東來可以以個人或企業的身份給予鼓勵（包括金錢上的）；但不能規定員工不這麼做而給予取消福利的措施。