呼和浩特口腔醫院40餘名護士集體被辭退？院方：勞務派遣合同已到期

4月13日，呼和浩特市口腔醫院網站發佈情況説明：

新聞報道“呼和浩特市口腔醫院40餘名護士緣何集體被辭退？”，現就具體情況説明如下：

一、事實經過

媒體反映的40餘名護士系呼和浩特市口腔醫院通過勞務派遣用工方式，與內蒙古麗都物業服務有限公司簽訂勞務派遣合同，合同明確約定：一是由內蒙古麗都物業服務有限公司為呼和浩特市口腔醫院提供符合需求的相關勞務派遣人員和勞務派遣服務；二是輸出派遣給醫院的勞務人員，為內蒙古麗都物業服務有限公司員工，由公司與勞務派遣人員簽訂勞動合同，發放工資，並辦理各項有關保險福利待遇等其他相關事宜；三是明確了勞務派遣的用工期限。

截至2023年6月30日，所有勞務派遣人員的合同已到期，醫院與公司的勞務派遣關係相應終止。鑑於工作需要，醫院與上述人員分兩次簽訂了短期勞務用工合同，至2023年12月31日合同到期，遂正常解除勞務關係。醫院用工屬於“勞務派遣+短期勞務合同”的形式，符合相關法律法規的規定。

二、目前情況

上述人員在解除用工關係後，向醫院並通過媒體等方式表達自己的訴求，醫院積極回應他們的訴求，主動進行溝通解釋，並協調勞務派遣單位合理合法予以妥善解決。目前已有22人向呼和浩特市勞動仲裁院提出仲裁申請，醫院和勞務派遣單位積極配合，仲裁院已確定在4月30日和5月7日開庭審理。醫院將按照法定程序，會同仲裁機構及勞務派遣單位依法依規儘快解決，切實維護上述人員的合法權益。

中國新聞網此前報道，12日，呼和浩特市口腔醫院護士王娟（化名）反映：“不跟我們籤合同，不給我們交保險，還無緣無故把我們辭退了，我們想要個説法。”

2020年3月，呼和浩特市口腔醫院開始面向社會招聘護士。投簡歷、筆試、面試，又經過層層篩選，王娟於當年4月1日正式上崗。

“就是做護理工作，剛開始每月工資1760元，半年後加上績效每月大概3000元左右，每月中旬會發工資，付款賬户是呼和浩特市口腔醫院。”王娟説。

王娟介紹，半年時間裏，陸陸續續來此上班的護士有50多名，他們跟王娟一樣，幾乎都是本科以下學歷。

2023年8月，王娟等人突然接到醫院通知，讓他們去和一個物業公司籤一份員工離職申請表。

“當時我們都很奇怪，我們一直在醫院上班，怎麼跟物業公司籤離職？但醫院説簽完離職，經過考試後，就能跟醫院籤正式合同，所以我們就都簽了。”護士白蓮(化名)説，工作3年來，他們和醫院沒簽過任何合同，醫院也沒給他們繳納過任何保險。

更令王娟等人不解的是，離職申請表是2023年8月籤的，但離職日期卻讓寫成2023年6月。

之後不久，他們終於和呼和浩特市口腔醫院簽訂了正式勞務合同，但期限只有3個月。“7月到9月，10月到12月，我們簽了2次勞務合同。”白蓮説。

2023年12月，呼和浩特市口腔醫院發佈2023年備案制人員招聘公告，面向社會招聘75人，學歷要求為本科及以上畢業生，王娟等人並不在此列。

2024年年初，隨着兩份短期合同的到期，王娟等人先後被迫離職，他們想不開，更意難平。

“我們辛辛苦苦幹了這麼多年，新冠疫情防控期間，追陽、做核酸、打疫苗、進方艙都是我們，現在沒有任何説法就把我們辭退了，我們覺得很不公平。”王娟説。