賽力斯康波：發揮產業鏈鏈主作用 加速推進人才創新建設

11月12日，智能網聯新能源汽車產業人才交流會在重慶舉辦。賽力斯集團副總裁康波發表主題演講，分享賽力斯在人才創新推進以及智能網聯汽車產業創新生態建設等方面的舉措和實踐。

近年來，中國新能源汽車行業迎來高速發展，智能化、網聯化、電動化、共享化已成為行業戰略制高點。重慶打造‘33618’現代製造業集羣體系”的戰略卓有成效，正錨定智能網聯新能源汽車方向。賽力斯緊跟步伐，充分發揮鏈主作用，與行業夥伴一起推動汽車產業鏈協同發展。

康波認為，賽力斯堅定不移地聚焦新能源汽車的創新發展實踐，離不開人才推動。有核心人才，才能確立核心競爭力。賽力斯與華為聯合打造的高端智慧新能源汽車問界，依託智能駕駛、智能座艙、智能安全等先進技術，重塑豪華汽車的定義，將“智慧”注入產品中，並視為其核心競爭力。陸續推出的問界M5、M7、M9三款車型，深受市場認可及用户喜愛。其中，問界M9上市至今累計大定已超17萬輛。

在人才佈局方面，康波指出，賽力斯通過選、育、用、留四大舉措，加快構建智能網聯新能源汽車人才創新隊伍。近3年來，賽力斯通過校園招聘吸引了近1800名應屆大學生，為公司人才隊伍建設儲備了新生力量，並尤其注重數智化、大數據等新興領域人才的佈局與引入。同時，賽力斯還致力於為員工提供全面的培養和發展機會，通過線上線下結合的方式開展各類培訓和學習支持項目，不斷提升員工的專業能力和素質，公司員工培訓覆蓋率達到100%。

在構建智能網聯汽車產業創新生態方面，康波表示，智能網聯汽車已成為新能源汽車行業“下半場”競爭的高地，需要更多與產業相匹配的人才來支撐。賽力斯作為產業鏈鏈主，將積極發揮帶頭作用，持續優化產業生態，促進品牌向上、產品向上、人才向上，與行業夥伴攜手共構智能網聯汽車產業創新生態。