英國招聘人員報告三年來起薪增長最慢 | 路透社

在倫敦金融城的英格蘭銀行附近，上班族在早高峯時段行走，2024年2月8日，英國倫敦。路透社/Toby Melville/文件照片 倫敦，4月8日(路透社) - 招聘人員週一表示，上個月，永久員工的起薪增長速度創下三年來最慢的增長，臨時工的支出也下降到自2020年7月以來的最低水平，這加劇了英國就業市場放緩的跡象。

根據招聘與僱傭協會的3月調查，這可能有助於説服英格蘭銀行的政策制定者，經濟中的基本工資壓力正在足夠緩解，以使通脹率保持在2%的目標水平。

官方的工資增長指標一直以每年約6%的速度上升，大致是大多數英格蘭銀行官員認為與目標通脹率一致的速度的兩倍。

“這裏的數據應該支持英格蘭銀行貨幣政策委員會在不久的將來放鬆對增長的控制。工資增長已經顯著放緩，現在低於調查中新永久職位的長期平均水平，”REC首席執行官尼爾·卡貝里説。

然而，英格蘭銀行最近幾個月一直不願過多依賴REC的數據，因為招聘市場所顯示的趨勢在較長時間內很難轉化為更廣泛勞動力的工資增長下降。

上週，英格蘭銀行對僱主的調查顯示，公司預計未來12個月將提高工資水平4.9%。

金融市場預測英國央行將在6月或8月開始降息，2024年預計將降息近0.75個百分點。

REC表示，三月份整體對員工的需求連續第五個月下降，下降幅度幾乎與二月份相當，當時需求下降幅度為三年多來最大。

工資下行壓力是由於候選人供應量增加，部分原因是因為裁員增加，REC補充説。

REC的數據基於3月12日至3月22日期間對大約400家招聘機構的調查。

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