五理工學院添10工讀課程 培養數碼綠色關護經濟領域人才 | 聯合早報

五所理工學院今年新推出10門工讀課程，為數碼、綠色及關護經濟領域，培養更多人才。  

總理公署部長兼教育部和外交部第二部長孟理齊博士星期三（7月17日）為今年的技能創前程工讀課程展（SkillsFuture Work-Study Fair）致開幕辭時，作出以上宣佈。技能創前程工讀課程展，是一年一度的技能創前程節系列活動之一。

由南洋理工學院、義安理工學院、共和理工學院、新加坡理工學院，以及淡馬錫理工學院提供的10門工讀課程，多數將在今年10月開課，包括應用生成式人工智能、數據科學、環境技術與能源可持續性專業專科文憑和老年學（社區健康與社會關懷）專業文憑等。每所學院提供一至三門課程。 

技能創前程工讀計劃自2015年起推行，旨在將課堂學習和在職培訓相結合，參與者在至少一年的工讀期間，邊做邊學。他們完成課程後可獲得更高的學術資格，也有機會獲參與公司聘為全職員工。

孟理齊透露，從最初僅有12個行業的15門課程，這項計劃如今擴展至涵蓋40個行業約170個課程，讓超過1萬3000人和逾3000家公司受益。 

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[招聘時優先考慮工作技能 學歷不再是主要考量

](https://www.bdggg.com/2024/zaobao/news_2024_07_10_693611) [去年逾19萬人使用技能創前程培訓補助提升技能

](https://www.bdggg.com/2024/zaobao/news_2024_03_23_671851) 孟理齊説，工讀計劃讓高等教育學府、學生及企業三贏。除了學校能與行業建立更緊密聯繫，瞭解市場不斷變化的技能需求，學生能學以致用，企業也擴大他們的人才庫。

“在完成工讀課程後的六個月內，超過九成畢業生都找到工作。大多數人留在了贊助他們參加課程的公司。”

孟理齊也透露，貿工部近期對在2018年至2021年，參與工讀計劃的專業專科文憑畢業生進行薪資調查，發現他們在一年至一年半的工讀期間，薪資比直接進入職場者來得高。這表明市場認可工讀計劃的價值。 

新科物流首席執行官：工讀計劃助網羅物流人才

聘有約1100人的新科物流（ST Logistics），是首批參與工讀計劃的企業之一。過去九年有約60人通過這項計劃，到公司學習和順利取得文憑，如今仍有40多人留在公司。

新科物流首席執行長羅甘納登（Loganathan Ramasamy）告訴《聯合早報》，這計劃有助他們網羅物流人才，許多人在工讀課程結束後成為正式職員。公司也持續提供培訓和深造機會，讓他們有更好的職業發展途徑。　現年21歲的關慧平去年取得義安理工學院環境與水利技術專業文憑後，同年加入工讀計劃到檢測公司Eurofins Mechem當實驗室技術人員。她已在今年4月順利拿到分析科學專業專科文憑，並即將在8月到新加坡理工大學就讀可持續建築環境系。未來她想要從事環境相關工作。 

她受訪時説，一年的工讀計劃讓她獲益良多，除了對實驗室日常運作有所瞭解外，也掌握行業基礎知識。