國防部明年7月改革“儲蓄者計劃” 新入職軍官儲蓄存款平均增四成 | 聯合早報
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國防部和新加坡武裝部隊將在明年7月，改革為正規軍官而設的儲蓄計劃，協助他們積累更多儲蓄。
國防部星期五（9月6日）發佈的文告指出，對現有的儲蓄者計劃（Savings and Employee Retirement Plan，簡稱SAVER Plan）進行檢討後，當局決定做出改革。改革後，新入職的武裝部隊軍官的存款平均會增加40%。
國防部答覆《聯合早報》詢問時説，到時，新入職軍官都將納入經過改革的計劃，現有軍官則可選擇是否要轉入改革後的計劃。
儲蓄者計劃於1998年推出，初衷是考慮到軍官的職業生涯較短，這個計劃可鼓勵他們繼續服務到從部隊退休，同時協助他們積累存款，好讓他們退休後可順利過渡到另一份職業。
根據現有計劃，國防部會撥款存入此計劃的儲蓄户頭、公積金填補户頭和退休户頭，金額按軍官的薪金計算。軍官也會獲得一筆以現金形式發出、稱為“儲蓄者花紅”（SAVER Bonus）的挽留金。
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由於軍官的公積金僱主繳交率較低，國防部把這部分的差額存進公積金填補户頭，確保軍官的待遇不受影響。當軍官離開武裝部隊時，這筆存款會轉入他們的公積金户頭。
儲蓄者計劃的改革將有三個重點，都將在2025年7月1日生效。
確保維持市場競爭力 並繼續為軍官提供支持
第一個重點是針對25歲至34歲的軍官；他們每服務三年，就可獲得一筆儲蓄者花紅，協助他們應對結婚與購屋等生活需求。新的花紅制度將取代現有的儲蓄户頭和現有的儲蓄者花紅。
其次，軍官將按照現行的全國公積金繳交率，獲得全額公積金。這個調整將讓他們從職業生涯早期就開始積累更多的公積金儲蓄，可更好地應對日後的房屋和醫藥開銷。有了這個調整後，公積金填補户頭將取消。
第三，現有的退休户頭將易名為“儲蓄者户頭”。軍官從服務的第一年起就可積累存款，而不是等到第七年；國防部存入的金額也將增加。這可協助軍官擁有更多存款，為退休轉行做準備。
國防部説，定期檢討現有職業計劃有助於吸引、培養和挽留盡責與有能力的人員，以建立精鋭強壯和隨時做好準備的武裝部隊。改革儲蓄者計劃可確保這項計劃維持市場競爭力，並繼續為軍官提供支持，讓他們能應對職業轉變和人生不同階段的挑戰。