亞馬遜將恢復員工盜竊篩查，要求提供手機詳細信息（AMZN）——彭博社

防盜竊篩查一直是亞馬遜公司與其美國75萬多名小時制倉庫員工之間的爭議焦點。

攝影師：Jeenah Moon/彭博社亞馬遜公司將恢復對離開倉庫的員工進行金屬探測器篩查——這是疫情期間暫停的一項防盜措施——並要求員工登記個人手機，以便安保人員確認手機非盜竊所得。

據知情人士透露，公司計劃於週一開始向特定站點的員工通報手機登記計劃。亞馬遜擬在試點站點實施後，逐步在全美所有設施推行該政策並恢復防盜篩查。由於信息未公開，這些人士要求匿名。

知情人士表示，員工登記手機時需提供序列號後六位，並領取貼紙置於設備上。此舉既能讓安保人員確認設備歸屬，又可加速篩查流程。

“我們持續致力於為員工及所有信任我們倉儲服務的公司提升設施安全性，“亞馬遜發言人史蒂夫·凱利在郵件聲明中表示，“為此我們決定恢復部分疫情期間為保持社交距離而暫停的措施。”

防盜竊篩查始終是亞馬遜與全美超75萬小時制倉庫員工的矛盾點。這些員工日常需處理移動設備等體積小但價值高的電商平台商品。疫情前，公司一直使用金屬探測器對離庫員工進行篩查。

據稱，這種安檢在一些設施造成了擁堵，員工抱怨因此被迫排隊站立長達25分鐘卻得不到補償。2010年，內華達州亨德森市一名臨時倉庫員工起訴了僱傭他的勞務派遣公司，要求補發排隊時間的工資。

此後又有多起訴訟接踵而至，試圖為約40萬名亞馬遜倉庫工人追討超過1億美元的賠償。案件最終上訴至美國最高法院，2014年法院支持勞務派遣公司的立場，裁定工人無權就下班後的防盜安檢獲得補償。未直接參與訴訟的亞馬遜表示，員工在安檢線花費的時間極少。

手機使用權限一直是倉庫員工與全美第二大私營僱主亞馬遜之間的另一爭議焦點。多年來，亞馬遜禁止員工在倉庫內攜帶手機，要求他們將手機留在車內或休息室附近的儲物櫃中。僱主有權禁止員工在班次中攜帶手機，因為分心的員工會給工業操作帶來安全風險。

疫情期間亞馬遜放寬了手機禁令，因為員工需要即時獲取醫療信息和家屬狀況。公司原計劃在2022年恢復禁機令，但由於六名倉庫工人在龍捲風襲擊的亞馬遜設施中喪生後引發員工強烈反對，該計劃被暫緩實施。