摩根士丹利在行為調查後解僱大宗商品部門主管阿塔-門薩——彭博社

科·阿塔-門薩攝影師：賈裏德·西斯金/帕特里克·麥克馬倫/蓋蒂圖片社

據知情人士透露，摩根士丹利一位資深交易高管上月的突然離職，源於公司對其與同事互動行為的內部調查。

知情人士稱，在調查其涉嫌對同事發表不當言論的指控後，這家華爾街投行終止了全球大宗商品業務主管科·阿塔-門薩的職務。由於討論保密審查內容，這些人士要求匿名。當時未對離職原因作出説明。

其代理律師約翰·辛格在聲明中表示：“摩根士丹利選擇解僱一位品行最為正直、忠誠且高尚的員工。阿塔-門薩先生將通過法律途徑積極追究不當解僱責任，並期待獲得徹底平反。”

阿塔-門薩在摩根士丹利執掌華爾街最大大宗商品交易團隊之一，與高盛集團和摩根大通等機構同台競技。他自2006年逐步晉升，於2023年該業務收入增長期出任現職。

近年來華爾街與美國企業界一樣，面臨越來越大的壓力要求遏制不當行為，使交易場所對所有人更具包容性。但在這個以千萬年薪聘用高管著稱的行業，處理不當行為指控同樣面臨挑戰——可能招致被解僱者提出高額反訴。

摩根士丹利發言人拒絕置評。根據彭博社看到的一份監管文件，該公司將阿塔-門薩離職原因描述為"與同事溝通方面的問題"。這份名為U-5的文件明確指出，他並非因違反投資相關法規、條例、規則或行業行為標準而被解僱。

“針對他進行的不公正內部調查根本沒有發現任何性騷擾行為，“其律師辛格表示，“摩根士丹利向金融業監管局提交的U-5表格也證實了這一點。”

辛格在後續聲明中強調：“更重要的是，根本沒有人提出過性騷擾指控。這完全是庸人自擾，那些只是與同事間的正常互動。”

作為辛格德意志律師事務所的合夥人，辛格曾為多位因行為不端指控而離職的金融界權勢人物辯護。其知名客户還包括離開美國銀行的奧米德·馬利克，以及曾在摩根士丹利工作的前田納西州眾議員小哈羅德·福特。馬利克現為特朗普家族重要盟友，後來聯合創立了1789資本投資公司，該公司去年聘請小唐納德·特朗普擔任合夥人。

生於加納、5歲移居加州的阿塔-門薩2004年畢業於麻省理工學院。他與妻子共同設立了Kow和Josie Atta-Mensah基金，旨在擴大少數族裔學生在工程和科學領域的機會。2020年喬治·弗洛伊德事件後，他是摩根士丹利簽署促進種族公正公開信的董事總經理之一。

他接手了大宗商品業務，此前該部門的兩任負責人因未經授權使用WhatsApp而離職。

知情人士稱，解僱他的決定是在內部審查之後做出的，審查調查了一項被提出的投訴，並仔細檢查了其他對話，公司領導層得出結論認為存在某種模式。這些人士表示，一些摩根士丹利高管被告知，他的行為對於他在公司中的地位是不可接受的，公司無法容忍這種行為。