2025全球人才峯會在北京城市副中心成功舉辦_風聞

6月27日，以“智匯全球，才賦未來”為主題的2025 全球人才峯會在北京城市副中心通州北京國際財富中心開幕。本次全球人才峯會由北京市人才工作局、通州區委區政府支持，國際人才組織聯合會（AGTO)、全球化智庫（CCG)聯合主辦，國際移民組織（IOM）駐華代表處、經濟合作與發展組織（OECD）北京辦公室、“國際青年領袖對話（GYLD)”項目協辦，匯聚了多國駐華大使、國際組織，以及高校、跨國公司、人才專業協會、科技與人才服務領域企業等各類人才組織代表參會。

在本屆峯會召開期間，國際人才組織聯合會（AGTO）北京代表處辦公區正式啓用。國際人才組織聯合會（AGTO）是由全球化智庫（CCG）和國際知名專家共同發起的國際組織，旨在通過舉辦全球人才峯會、發佈全球人才流動趨勢研究報告等方式，推動全球人才交流合作，促進政策對話，推動全球達成關於國際人才交流合作、互利共贏的普遍共識。聯合會於2020年11月在第三屆巴黎和平論壇上舉辦了成立儀式。該論壇由法國總統馬克龍於2018年發起，中國國家主席2020年受邀以視頻方式在論壇上發表演講。

本屆峯會圍繞“全球人才流動與北京國際交往中心建設”“ 全球人才發展趨勢：新一輪的競爭還是合作？”“國際人才交流與創新驅動發展”“AI 時代的人才需求與培養體系革新”等受國際廣泛關注的人才議題，設置了多場主題論壇與中國人才50人論壇等高規格活動。此外，峯會期間還隆重發布了《全球人才流動趨勢報告2025》，並將舉辦國際人才組織展、運河之夜交流會、參訪北京城市副中心等豐富多彩的活動。

峯會開幕式由國際人才組織聯合會（AGTO）北京代表處首席代表、全球化智庫（CCG）秘書長苗綠主持。北京市委常委、組織部部長李成林，國際人才組織聯合會主席丹尼斯·西蒙（Denis Simon）發表了開幕致辭。

李成林表示，北京始終堅持人才引領發展戰略地位，深入實施創新驅動發展戰略，積極開展國際科技合作和人才交流，將持續優化創新創業生態，打造市場化、法治化、國際化營商環境，擦亮“北京服務”品牌；遵循人才成長規律和科研規律，推出更多務實管用的政策，切實為人才在京創新創業創造機會、提供舞台，以首善情懷聚四方之才。

丹尼斯·西蒙在致辭中表示，在當前科技快速發展背景下，需要重新審視全球人才架構，塑造更加開放包容、更加適應未來的全球人才培養、流動、發展體系。國際人才組織聯合會將繼續為此發揮平台作用。

隨後，中國人才研究會會長、人力資源和社會保障部原副部長何憲，經濟合作與發展組織駐華高級顧問、北京辦公室負責人海博（Tamas Hajba）分別圍繞人才服務機構發展和國際人才交流發表了富有洞見的演講。

何憲在發言中強調人才服務機構的重要性，指出其發展與市場經濟密切相關，並經歷了從政府主導到民營化的轉變。他建議，人才服務機構應主動服務國家戰略，加大創新力度，支持民營企業發展，並推動國際合作，為人才強國戰略貢獻力量。

海博在發言中指出各國應採取靈活政策吸引和留住高技能人才。他提到，移民政策、勞動力和教育政策需與城市發展、旅遊業結合，簡化程序以提升國家吸引力。同時，他認為旅遊業復甦有助於提升國家的國際競爭力，呼籲國際間加強合作，分享數據與經驗，共同應對人才流動帶來的挑戰。

國際人才組織聯合會（AGTO）總幹事王輝耀隨後發佈了《全球人才流動趨勢報告2025》。該報告以推動開放型人才流動格局為導向，系統分析了全球人才流動的現狀特徵與演進趨勢。王輝耀在發言中表示，中國在人才規模和競爭力方面持續提升，尤其在知識產權和人才環境方面取得顯著進展。他提到，全球國際移民和留學生數量不斷增長，數字經濟人才流動也日益重要。他建議，各國應深化對人才流動的認知，推動高水平開放和人才交流，並構建多層次平台及數字化治理體系，以促進全球人才流動。

此外，開幕式上還發布了“全球創新城市對話平台”、“Z 世代國際青年人才培養計劃”、“今日海歸”AI 人才信息平台3項教育、科技、人才的成果。參與成果發佈環節的嘉賓包括：北京市人才工作局局長張若冰，北京市科委、中關村管委會副主任楊璞，北京市通州區委書記孟景偉，巴基斯坦駐華大使哈什米（H.E. Khalil Hashmi），冰島駐華大使易卜雷（H.E. Thórir Ibsen），拉脱維亞駐華大使艾亨鮑姆斯（H.E. Kārlis Eihenbaums），摩洛哥駐華大使安薩里（H.E. Abdelkader Ansari），經濟合作與發展組織駐華高級顧問、北京辦公室負責人海博，國際移民組織駐華代表李文，紅十字國際委員會主席中國事務個人特使、東亞地區代表處主任史德林，聯合國世界糧食計劃署駐華代表趙兵，國際人才組織聯合會（AGTO）總幹事、全球化智庫（CCG）理事長王輝耀，北京市教育委員會副主任魏旭斌，北大燕京學堂副院長範士明，崑山杜克大學學術事務副校長麥非文，丹麥科學與商業外交中心創始人沙哈馬克，富華置地副總經理温亮，流利説創始人、董事長王翌，今日海歸創始人吳菁，國際人才組織聯合會（AGTO）外聯部主任趙佔傑，科耐激光創始人鮑橋樑，甄覺科技（上海）有限公司聯合創始人&CEO劉祺。

開幕式前後，與會的重要嘉賓還參觀了新啓用的國際人才組織聯合會（AGTO）北京代表處辦公區，並期待其成為促進全球人才流動與創新的重要平台。

峯會開幕圓桌以“全球人才流動與北京國際交往中心建設”為主題，由國際人才組織聯合會（AGTO）總幹事、 全球化智庫（CCG）創始人兼理事長王輝耀主持。

開幕圓桌期間，巴基斯坦駐華大使卡里爾·哈什米（H.E. Khalil Hashmi），冰島駐華大使易卜雷（H.E. Thórir Ibsen），拉脱維亞駐華大使卡爾利斯·艾亨鮑姆斯（H.E. Kārlis Eihenbaums），摩洛哥駐華大使阿卜杜勒卡德爾·安薩里（H.E. Abdelkader Ansari），葡萄牙駐華大使保羅·納西門託（H.E. Paulo Jorge Nascimento），愛沙尼亞駐華副館長兼代辦馬濤（H.E. Marti Mätas），聯合國發展系統駐華協調員常啓德（Siddharth Chatterjee），經濟合作與發展組織駐華高級顧問、北京辦公室負責人海博（Tamas Hajba），國際移民組織駐華代表李文，紅十字國際委員會主席中國事務個人特使、東亞地區代表處主任史德林（Balthasar Staehelin），聯合國世界糧食計劃署駐華代表趙兵，北京市出入境管理局副局長郭睿君，崑山杜克大學學術事務副校長麥非文圍繞如何提升北京的國際吸引力、如何借鑑其他國家的成功經驗以及如何充分利用國際專家和國際組織資源展開了深入討論，並積極分享了各自的見解與建議。

主題論壇一以“全球人才發展趨勢：新一輪的競爭還是合作？”為主題，國際人才組織聯合會（AGTO）研究員金明竺（Zoon Ahmed Khan）擔任主持人。

在該場主題論壇上，國際人才組織聯合會（AGTO）主席丹尼斯·西蒙（Denis Simon），北京大學燕京學堂副院長範士明，紐芬蘭紀念大學Stephen Jarislowsky教授方濤，北京國際人力資本集團股份有限公司董事、總經理郝傑，美國北卡羅來納大學教堂山分校歷史與國際事務理查德·M·克拉斯諾傑出教授、前威爾遜中心全球研究員克勞斯·拉雷斯（Klaus Larres），國際移民組織駐華代表李文，瑞士商會名譽主席、華南區主席馬丁·穆勒（Martin Mueller），崑山杜克大學學術事務副校長麥非文（Scott MacEachern），清華大學蘇世民書院常務副院長、教授潘慶中，中國科協創新戰略研究院創新人才所副所長、副研究員石磊，美中公共事務協會會長滕紹駿，中國國際技術智力合作集團副總經理王曉輝聚焦全球人才流動趨勢、競爭與合作平衡、職業教育與AI技能提升、以及多邊組織在人才治理中的作用等話題進行了深入探討。

主題論壇二以“國際人才交流與創新驅動發展”為主題，由國際人才組織聯合會副秘書長、加拿大卡爾頓大學人類遷移與流動政治學教授馬丁·蓋格（Martin Geiger）主持。

出席該場論壇的受邀嘉賓為科耐激光創始人鮑橋樑，北京無限港文化科技有限公司創始人、國際校友人才聯盟秘書長馬赫（Wahed Ahmadzai），丹麥科學與商業外交中心創始人、丹麥洛斯基爾德大學社科商業學院教授沙哈馬克·雷扎伊（Shahamak Rezaei），河絡新圖CBO孫木，英律醫療聯合創始人兼首席執行官萬相辛，今日海歸創始人吳菁，常春藤資本與常見資本創始合夥人夏朝陽，以及X美術館館長尤洋。國際生態發展聯盟全球執行理事長、德國柏林洪堡大學中國校友會會長黃海峯為特別聽會嘉賓。

主題論壇三以“AI 時代的人才需求與培養體系革新”為主題，由全球化智庫（CCG）副秘書長、高級研究員張偉主持，運河商務區管委會副主任何晶作為運河商務區推介。

會議期間，Voice Health Tech聯合創始人比曼·利亞納格（Biman Najika Liyanage），鷹瞳科技合夥人、國際部總裁陳雪玲，國際人才組織聯合會副總幹事、經濟學家、美國國防大學艾森豪威爾學院原經濟系主任大衞·布萊爾（David Blair），清華大學合成與系統生物學研究中心博士、晨星基因（北京）智能科技有限公司創始人高軍濤，北京匠成教育科技有限公司董事長兼CEO葛紅豔，上海波克公益基金會秘書長韓陽、CCG常務理事、原Oracle公司金融行業大中華區業務負責人靖雨虹，甄覺科技（上海）有限公司聯合創始人兼CEO劉祺，攜程集團海外平台首席執行官婁曉博，英語流利説創始人王翌，雲和戰略性新興產業投資研究院院長、前三星集團大中華區人力總監嚴明花，以及上海寶碳新能源環保科技有限公司創始人、董事長兼首席執行官朱偉卿就AI驅動的產業變革與人才核心能力重塑、教育革新及產教融合、以及如何通過政策和生態構建可持續的AI人才發展體系等話題進行了深入探討。

27日晚，全球人才峯會·運河之夜招待會活動在開放友好的氛圍中成功舉行，來自世界各地的政府、企業、學術、國際組織等多個領域的嘉賓代表齊聚一堂，在京杭大運河畔共話全球人才合作與未來發展，現場交流熱烈。

28日，以“匯聚全球智慧·賦能北京未來”為主題的“2025全球人才峯會·中國人才50人論壇”成功舉辦，來自國家部委、北京市委、通州區委人才工作相關部門的領導與代表，“中國人才50人論壇”的專家學者，以及高校、科研院所負責人，重點企業、行業協會代表，高層次人才、海歸創業人才、青年人才等參與，共同就建設國際人才首選地、政策、環境與服務體系的融合創新進行深度交流與合作探討。

出席本次論壇的嘉賓包括：國際歐亞科技學院中國科學中心常務副主席、國家科技部原秘書長、科技日報社原社長張景安，國際人才組織聯合會（AGTO）總幹事、國務院原參事王輝耀，國際人才組織聯合會（AGTO）副總幹事、北京代表處首席代表、北京市第十四屆政協委員苗綠，通州區委組織部副部長、區人才工作局局長孟志強，中組部人才局原副巡視員胡建華，中國組織人事報原黨委書記、社長張寶忠，中國國際科技合作協會科技外交專家委員會中奧專委會主任委員雷風雲，中國人才研究會副會長、北京教育科學研究院原副院長鍾祖榮，科技部人才中心三級研究員段黎萍，工業和信息化部人才交流中心人才發展處處長程宇，交通運輸部職業資格中心處長雷小芳，科技部戰略院國際科技關係研究所所長何光喜，中國人事科學研究院人才理論與技術研究室副主任、研究員孫一平，北京市人才發展戰略研究院執行院長張天揚，北京總站辦公室副主任郭濤，廣東外語外貿大學國際移民研究中心主任毛國民，國際生態發展聯盟全球執行理事長、德國柏林洪堡大學中國校友會會長黃海峯，多倫多大學勞資關係和人力資源管理專業博士、紐芬蘭紀念大學 Stephen Jarislowsky講席教授方濤，首都經濟貿易大學勞動經濟學院人才學系教授、博士生導師、系主任、北京市經濟社會發展政策研究基地副主任陳書潔，東莞人才研究院院長陳亮，深圳市人才集團有限公司副總經理張蕾，內蒙古人才發展研究院副院長張然，北大縱橫管理諮詢公司創始人王璞，雲和戰略性新興產業投資研究院院長、前三星集團大中華區人力總監嚴明花，常春藤資本創始合夥人、常見資本創始合夥人、清華大學工學博士、經濟學學士夏朝陽，山東社會科學院人事教育部部長羅濤，廣東省博士博士後人才發展促進會秘書長、南方國際人才研究院副院長鄭厚明，北京市科學技術研究院數字經濟創新所部門負責人王鐵錚，北京市人才工作局副局長劉光毅，廣東財經大學人力資源學院助理研究員魏偉，四川省人才發展集團總經理助理、成都東部人才公司董事長吳波吟，重慶大學新聞學院副教授章雅荻，全球化智庫（CCG）副主任、研究總監鄭金連，上海出入境管理局二級調研員蔡寶弟，交通運輸部職業資格中心人才發展戰略研究處幹部胡麗麗，工業和信息化部人才交流中心人才研究處標準諮詢部副主任李廷茹，山東社會科學院智庫研究中心副研究員劉晴，首都經濟貿易大學勞動經濟學院人才學系研究生、研究助理解斯硯，廣州邊檢總站白雲站民警許志鵬等。