租客生娃後被要求搬離合租房，自如最新回應

(文/解紅娟 編輯/張廣凱）

“合租房租客產後被要求搬離”的後續來了。

9月10日，自如客服官方微博回應道，在各方工作人員連夜溝通調解下，租客夫妻決定為其家人尋找新的、更合適的居住空間。其他室友們也同意給予其更寬鬆的時間去尋找新居所。

“在過渡期內，自如對各方進行適度補貼。夫妻租客和其他室友也就房間內公共空間使用、生活費均攤等問題達成共識，並承諾尊重彼此生活作息規律。”

自如方面指出，和諧的租住環境需要每位租客共同維護，感謝各相關方為事件解決作出的努力，也再次感謝大家的關注監督。

事件源起於9月8日的一則視頻，視頻中的王女士於2024 年 1 月與自如簽訂租賃合同，租下當地一套合租房的單間。今年3 月孩子出生後，王女士請老人前來協助照料，卻於 9 月初收到自如的解約通知，要求 3 個工作日內搬離，否則將強制清空物品。

面對這樣的情況，王女士持有異議，她認為，自己被對方無端要求解除租賃合同這一行為，是毫無依據可言的。但根據自如工作人員的解釋，王女士租住的是合租房，合同明確約定 “每間房居住不得超過 2 人，且居住人年齡須在 18-40 歲之間”。

由於雙方就關鍵問題始終未能達成共識，溝通最終陷入僵局。隨後，王女士將上述爭議內容公開，迅速引發網友關注與熱議。

自如方面此前曾回應，我們既要考慮該租客及家人的居住體驗，同時也要考慮其合租室友的居住體驗。為此我們上門看望了該租客及家人，並給予租客無責退租、搬家等多套解決方案，也協助調解其和室友之間的誤解，但租客未認可這些解決方案。

但好在，經過租客夫妻與室友的相互體諒、平台及時介入調解，此次糾紛得到化解。

業內人士表示，事件背後，合租房 “居住人數、年齡限制” 等剛性條款與租客生育、照料家人等特殊需求之間的矛盾，仍值得長租公寓行業深思。“對於平台而言，在明確規則維護合租秩序的同時，更需前置考慮租客可能出現的生活變化，建立更靈活的協商機制與人文關懷預案。”

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