刷臉匹配崗位、AI面試診斷…… 科技助力高校畢業生就業

眼下正是高校畢業生求職的“關鍵期”，今天，2025年全國城市聯合招聘高校畢業生春季專場活動在河南舉辦，今年招聘會跟往年相比，有哪些新的變化？

河南新鄉學院的招聘會共吸引了460餘家企事業單位前來招聘，提供就業崗位達到1.8萬個。

這裏的數智就業體驗區的設備與河南省人才交流中心、現場企業的數據是連接的，大學生只要在人才交流中心輸入過簡歷，在這裏一刷臉，就能匹配出跟其專業相關的公司以及崗位，包括企業所在招聘會的位置也都能告知，大大提高了求職效率。

好多大學生首次參加面試，可能會有些緊張，現場有一個AI智能系統，只要掃碼，就可以模擬招聘企業面試官，為同學們提供AI面試診斷，模擬面試，助力同學們就業。

記者也瞭解到，今年的招聘會有以下幾個特點：

一是民營企業在大學生就業中佔據重要地位，民營企業超過85%。

二是高新技術企業、“專精特新”中小企業異軍突起。招聘會中，標記為“專精特新”“小巨人”“單項冠軍”“瞪羚企業”等，佔教育類以外生產經營性企業的36.6%，而去年同期這一比例僅20%，比例提升明顯。

三是企業招聘形勢有變化，民營企業招聘的積極性較去年有一定的回升，這表明民營企業信心在提升。

企業需要什麼樣的人才呢？記者在採訪中瞭解到，一是普遍歡迎有挑戰意識的畢業生，既有專業能力又願意從基層崗位幹起，跟隨企業一同成長。二是對複合型人才的需求量增加，特別是“人工智能+專業技術”“綠色低碳+專業技術”“專業技術+跨界發展”的人才，更容易得到企業青睞。