李錦記受邀參加第二十屆中國企業社會責任/ESG國際論壇 展示責任新實踐

【環球網消費綜合報道】6月20日，第二十屆中國企業社會責任/ESG國際論壇在北京召開，本次論壇以“變革與重塑·可持續經濟全球化”為主題，匯聚了來自全球的企業代表、專家學者和行業組織，共同探討企業社會責任與ESG的最新進展與未來趨勢。

李錦記作為踐行企業社會責任的標杆企業受邀參會，李錦記中國企業事務總監賴潔珊在論壇上分享了李錦記以多維履責實踐書寫“思利及人”價值觀的堅實足跡。

提升責任競爭力*，李錦記**加入“金蜜蜂全球CSR2030倡議”*

論壇上，李錦記更以一項重要行動彰顯其引領行業的決心——正式加入“金蜜蜂全球CSR2030倡議”，成為國內調味品行業中首個加入該國際性責任倡議的企業，標誌着其履責實踐邁向新高度。

作為中國首份響應聯合國2030可持續發展目標的倡議，“金蜜蜂全球CSR2030倡議”旨在通過一致的責任理念和創新行動打造企業責任競爭力，促進企業與社會之間建立良好關係。李錦記本次加入倡議，是其構建更廣泛責任生態的重要一步，李錦記將通過 “味”來責任行動，推動優質教育、可持續城市和社區、負責任消費等目標的實現，通過與不同領域領先企業聯合協作，共享經驗、整合資源，提升企業責任競爭力，助力聯合國可持續發展目標（SDGs）的實現。

創新責任夥伴*，李錦記行業首創**公益合夥人計劃*

為將責任理念深度融入產業生態，在2025年4月舉行的李錦記醬料中國區渠道夥伴大會上，正式啓動行業首個“李錦記公益合夥人計劃”。該計劃以“思利及人，以味傳情”為理念，與經銷商夥伴、餐飲夥伴等各界共同攜手，構建“參與-賦能-共享”的價值閉環，李錦記與公益合夥人的合作領域覆蓋綠色可持續、行業技術賦能、人才培育、社區慈善關懷四大方面。自計劃啓動以來，李錦記經銷商及餐飲夥伴積極響應。

李錦記於2025年4月推出“公益合夥人計劃”

在北京，李錦記邀請經銷商夥伴及餐飲行業大師積極參與端午美食公益沙龍，與李錦記希望廚師項目的優秀青年廚師現場互動，以味道傳遞節日温暖，生動展現人才培育的豐碩成果； 在成都，李錦記攜手當地餐飲夥伴、行業大師及職業院校，共同發起“綠色低碳餐飲倡議”，推動餐廳減少浪費、節能降耗、使用可持續包裝，將綠色理念從生產端延伸至消費場景； 在廣州，李錦記與經銷商合力打造社區公益悦讀班，為鄉村青少年提供優質閲讀空間與資源，以知識傳遞温暖，科普健康理念，將社區慈善關懷落到實處。

這些鮮活的案例，生動詮釋了“李錦記公益合夥人計劃”如何有效聯動產業鏈上下游，將李錦記的責任基因擴展為覆蓋全國、多領域開花的“共善”網絡。

持續引領行業，多維構築可持續“味”來

無論是加入金蜜蜂全球CSR2030倡議，還是首創公益合夥人模式，都植根於李錦記長期以來在可持續道路上的先鋒實踐與行業引領。李錦記以一系列開創性舉措，持續為行業發展樹立責任座標。

2024年3月，李錦記聯合中國調味品協會發布行業首本《中國調味品行業可持續發展白皮書》，全面剖析行業現狀與挑戰，為行業綠色、低碳發展提供了可借鑑的規範化行動範本。在人才培養方面，持續深耕十四載的李錦記希望廚師公益項目，資助家庭經濟困難的有志青年學習中餐烹飪，累計培養1300餘名專業人才，為餐飲行業輸送新鮮血液，助力鄉村振興，該項目也成為行業產教融合的成功範例。此外，李錦記將綠色理念深植生產運營，生產中廣泛應用光伏發電、地源熱泵等清潔技術，優化產品包裝等措施，不斷完善綠色生產鏈，減少環境影響，為節能減排貢獻力量。

從理念到行動，從個體實踐到生態共建，李錦記正以先行者的姿態，不斷拓展企業社會責任的邊界與深度。這既是對百年匠心的時代詮釋，更是對未來的責任承諾。

李錦記中國企業事務總監賴潔珊表示“未來，李錦記將繼續以‘思利及人’為核心，深耕企業社會責任，深化與經銷商夥伴的公益合作，積極發揮引領作用，帶動更多企業參與可持續發展行動，讓責任的力量，為社會創造更有温度、更可持續的美好未來。”