重磅補貼來了!上海發佈生育支持新政,標準公佈
近日,上海市人力資源
和社會保障局等5部門
正式印發《關於實施女職工
產假及生育假期間
用人單位社會保險補貼
有關事項的通知》
推出重磅生育支持新政
上海市人社局介紹,新政旨在建立由政府、社會、企業共同參與的生育成本共擔機制,進一步強化“生育友好”的價值導向,通過*“生育友好崗”+“產假社保補貼”*的政策聯動,最大限度破除女性就業壁壘,助力女性高質量充分就業。
《通知》規定,自2025年1月1日起,女職工在職期間生育子女,單位依法為其落實產假及生育假並繳納社會保險費的,可申請享受產假社保補貼。補貼標準為產假及生育假期間女職工基本養老保險費、基本醫療保險費(含生育保險費)、失業保險費、工傷保險費單位實際繳納部分的**50%,從女職工生育當月起**補貼6個月。
《通知》明確,產假社保補貼按照*“屬地管理,先繳後補*”原則,採取*“一次申領,打包發放”*。用人單位可以在女職工產假及生育假結束後的1年內向所在區人力資源社會保障部門提出申請,審核通過後一次性發放6個月補貼。目前,人社部門正在抓緊開發線上經辦系統,方便用人單位便捷高效申領補貼,用人單位可於8月底起在線上申請補貼。
女職工生育子女不分孩次,只要經女職工本人確認後,用人單位均可申領產假社保補貼;被派遣勞動者的補貼由勞務派遣單位負責申請,由其全額撥付給實際提供崗位並承擔工資和社會保險費的用工單位。
此外,《通知》還鼓勵用人單位為產後返崗女職工設置“生育友好崗”,採取彈性上下班、居家或遠程辦公、靈活休假、績效考核等柔性管理方式,為女職工平衡家庭和工作提供便利。據統計,自去年12月上海啓動“生育友好崗”試點以來,已有5000餘人受益。
來源 | 上海市人社局