重磅補貼來了！上海發佈生育支持新政，標準公佈

近日，上海市人力資源

和社會保障局等5部門

正式印發《關於實施女職工

產假及生育假期間

用人單位社會保險補貼

有關事項的通知》

推出重磅生育支持新政

上海市人社局介紹，新政旨在建立由政府、社會、企業共同參與的生育成本共擔機制，進一步強化“生育友好”的價值導向，通過*“生育友好崗”+“產假社保補貼”*的政策聯動，最大限度破除女性就業壁壘，助力女性高質量充分就業。

《通知》規定，自2025年1月1日起，女職工在職期間生育子女，單位依法為其落實產假及生育假並繳納社會保險費的，可申請享受產假社保補貼。補貼標準為產假及生育假期間女職工基本養老保險費、基本醫療保險費（含生育保險費）、失業保險費、工傷保險費單位實際繳納部分的**50%，從女職工生育當月起**補貼6個月。

《通知》明確，產假社保補貼按照*“屬地管理，先繳後補*”原則，採取*“一次申領，打包發放”*。用人單位可以在女職工產假及生育假結束後的1年內向所在區人力資源社會保障部門提出申請，審核通過後一次性發放6個月補貼。目前，人社部門正在抓緊開發線上經辦系統，方便用人單位便捷高效申領補貼，用人單位可於8月底起在線上申請補貼。

女職工生育子女不分孩次，只要經女職工本人確認後，用人單位均可申領產假社保補貼；被派遣勞動者的補貼由勞務派遣單位負責申請，由其全額撥付給實際提供崗位並承擔工資和社會保險費的用工單位。

此外，《通知》還鼓勵用人單位為產後返崗女職工設置“生育友好崗”，採取彈性上下班、居家或遠程辦公、靈活休假、績效考核等柔性管理方式，為女職工平衡家庭和工作提供便利。據統計，自去年12月上海啓動“生育友好崗”試點以來，已有5000餘人受益。

來源 | 上海市人社局