迪士尼調整包容性計劃以專注於商業成果，稱備忘錄 | 路透社

12 費爾（路透社） - 華特迪士尼(DIS.N)正在調整其多樣性、公平性和包容性（DEI）計劃，以更專注於商業成果，依據路透社看到的一份備忘錄。這家媒體巨頭加入了美國一些最大的公司，回應特朗普政府拆解DEI倡議的努力。

迪士尼2024年的年度報告於九月發佈，刪除了對其“重新想象明天”計劃的提及，該計劃是一個在線空間，旨在“擴大被低估聲音”，展示了迪士尼的一些多樣性、平等和包容性承諾與行動。

迪士尼人力資源總監索尼婭·科爾曼的備忘錄指出，“重新想象明天”網站將更名為“我的迪士尼今天”。它將專注於公司如何吸引最佳人才，倡導一個人人歸屬的文化，創建和支持弱勢社區。

科爾曼寫道：“我們創造的娛樂迎合全球觀眾。” “擁有一支反映我們服務的消費者的員工隊伍，有助於推動我們的業務。”

科爾曼寫道，用於評估高管薪酬的標準也將被修改，增加一個名為“人才戰略”的因素，評估領導者如何推動迪士尼的價值觀。它取代了增加高管和經理多樣性和包容性的目標，以“反映客人和觀眾”。

根據其最新記錄，迪士尼高管的薪酬中70%基於財務業績目標的達成，30%基於其他績效因素。

迪士尼一直受到反對派的攻擊，他們反對在其電影中加入同性戀角色和種族多樣性。

((翻譯 編輯 聖保羅))

路透社 TR

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