香港的穩健性持續鞏固其作為國際人才樞紐的地位 | 南華早報

金融服務、航空、航運以及創新科技是香港預計將迎來新一輪增長的關鍵行業。為應對不斷變化的商業需求，香港正從這些領域招募高素質專業人才，作為其人才引進戰略的一部分。

面對全球人才競爭激烈的局面，香港採取了積極主動的策略。關鍵舉措包括在勞工及福利局下設立專門辦公室——香港人才服務辦公室（HKTE）。該機構在推廣香港的發展機遇、作為中國內地與世界橋樑的獨特優勢，以及其充滿活力的多元文化生活方式方面發揮着重要作用。

對國際人才而言，在香港追求職業發展的機會尤其具有吸引力，萊坊大中華區首席運營官Travis Huggins就是典型例子。

2011年，當這位澳大利亞人首次考慮海外工作時，倫敦似乎是自然之選。但香港提供了更多可能性。“我當時已工作數年，渴望學習更多知識，磨練並提升技能。我希望在全球市場中發展事業，而這裏起步相對較低，“他説道，“對而言，香港顯然更合理——其金融、會計和法律框架與墨爾本相似。同時我清楚看到，這座城市與中國內地的緊密聯繫將帶來無限新機遇。”

萊坊大中華區首席運營官Travis Huggins分享了他在澳大利亞參加香港人才服務辦公室外展項目的經歷。

經過一系列線上和線下面試後，Huggins接受了香港的工作邀請，該職位提供了優厚的薪酬激勵和廣闊的發展前景。

香港優惠的税收制度增強了其吸引力。“這裏的税收制度非常簡單高效，“Huggins説，他很快意識到這座城市緊湊的城市結構意味着更低的生活開支。“我開始喜歡在香港生活的便利性；一切都在家門口，觸手可及——而且運轉得非常順暢。”