來函 | 菲律賓內閣改組缺乏實質內容 | 南華早報

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用選舉結果來評估任命官員的做法，可能混淆這兩個領域的界限。這暗示着他們的工作應當影響選民情緒，而實際上他們更應專注於實現有效政策成果，並建立超越任期的制度體系。

當然，中期選舉可以衡量一位總統的受歡迎程度。但對於非民選官員來説，這並不是一個合適的評估標準。

如果馬科斯的意圖是在不點名表現不佳者的情況下推動變革，那麼這一舉動更像是在展示權力。它迴避了更艱難的工作——篩選細節以解決問題的根源，並提出有針對性的解決方案。