觀點 | 中國須謹慎平衡經濟需求與就業創造 | 南華早報

在經濟轉型中穩定就業市場的需求並非中國獨有。但作為全球第二大經濟體，任何此類趨勢——無論消極還是積極——都會被放大。就業崗位創造問題在年輕人和應屆畢業生中尤為嚴峻，而年長員工也正面臨職業危機感，其程度前所未見。作為新興科技強國，中國曾以勞動密集型為主的經濟已轉向資本密集型和知識驅動型。這一轉變發生在國內激烈競爭和中美史無前例的貿易戰背景下。

當前挑戰在於：在全力發展人工智能與自動化技術的同時，仍需創造足夠就業崗位。以轉型電動車製造的小米為例，其高度自動化生產線僅需2000名工人即可年產30萬輛汽車，龐大研發團隊使之成為可能——這在過去需要數倍人力。

技術進步可能衝擊經濟，但中國必須保持社會穩定以應對國內外挑戰。過去半年經濟已展現韌性，但中央政府將持續監測全年走勢，力保實現5%的增長目標。每年，應屆畢業生人數尚未達到峯值。預計將從2023年的1158萬、2024年的1179萬增長至今年的1222萬。5月份城鎮失業率為5%，但16至24歲人羣（不含在校生）失業率高達14.9%，較去年同期的14.2%有所上升。中國政府正試圖遏制惡性競爭，並削減太陽能等快速增長行業的過剩產能。這對經濟長期健康發展是必要的，但也可能導致裁員。需要制定精細化的政策以實現平衡。