首屆培育旅遊業領袖計劃 27高管獲結業證書 | 聯合早報

新加坡旅遊局推出的首屆旅遊領導卓越與提升計劃本週完成培訓，共有27名旅遊行業的高管獲得相關培訓的結業證書。

旅遊領導卓越與提升計劃（Tourism Leadership Excellence & Advancement Programme，簡稱T-LEAP）的培訓由EHL酒店管理商學院（EHL Hospitality Business School）承辦，旨在栽培新加坡旅遊行業的高管、有潛力的領導和業者。這些業者也能夠通過這個計劃認識更多旅遊業的高層領導，擴展網絡與人脈，方便開展跨行業和領域的合作，同時共享經驗和知識。截至去年9月，新加坡旅遊業總勞動力約為7萬6000人。

五天培訓期 參與學員來自旅遊業多領域

首屆T-LEAP培訓時長五個工作日，在EHL學院內舉行，參與學員來自本地旅遊業的酒店、景區等多元領域，包括遠東酒店管理集團、花柏山休閒集團等企業的代表。

新加坡旅遊局局長歐燕媚在星期五（2月28日）的閉幕式上為學員頒發證書，強調人才投資對行業發展的重要性。她感謝參與者抽出時間投資在自己身上，並邀請學員們加入旅遊業領袖網絡，繼續保持協作和聯繫。

旅遊局旅遊人力資本與永續發展署長董麗敏透露，下一屆T-LEAP培訓將於今年5月啓動。旅遊局計劃在今年和明年再舉辦三四期培訓，累計為150名行業精英進行培訓。

延伸閲讀

[旅遊展配套中國遊需求強 東歐南美中亞等路線待探索

](https://www.bdggg.com/2025/zaobao/news_2025_03_01_742769) [新加坡今年遊客量料創歷史新高 超越泰國菲律賓

](https://www.bdggg.com/2025/zaobao/news_2025_02_21_740920) 首屆參與者，遠東酒店集團酒店經理廖俊傑（40歲）分享了旅遊業高管們跨領域交流的收穫，他在首兩天的培訓結束後，就談成了三四個合作意向。

除了跨領域合作外，他也在幾天的交流中，學到了其他業者在值班人員安排的管理以及永續發展的點子等。廖俊傑説，幾天的交流幫助拉近彼此的距離，大家更能開誠佈公地分享技能和心得，非常難能可貴。

花柏山休閒集團商務副處長王麗嚴（47歲）指出，儘管在旅遊景點和酒店服務的人員，所面對的問題不完全相同，卻有許多共通的經驗可以相互學習。

“畢竟，大家服務的對象都是到新加坡來旅遊的旅客。我們的宗旨就是能為他們創造出最佳的體驗。”