沈穎：國會增加更多女性代表無須通過配額 憑才幹獲選才能服眾 | 聯合早報
zaobao
自新加坡建國以來，我國女性在教育、就業機會等方面取得卓越發展，女性政治代表也逐漸增加。人民行動黨婦女團主席沈穎認為，未來國會要有更多女性代表，但無須通過配額制，應該憑個人才幹獲選才能服眾。
沈穎也是國家發展部兼外交部高級政務部長，她星期三（3月5日）接受《聯合早報》和《海峽時報》訪問時説，這些年行動黨的女議員佔比增幅顯著，從第七屆國會（1989年到1991年）的僅5％，上升到這一屆國會29%的歷史新高。
“我很自豪在女性政治代表方面，我國在沒有采取配額制的情況下達到今天的成就，並希望這個趨勢繼續下去。我相信我們都認為，性別配額制並不是必要也不是理想的措施，因為我們不希望出現一種情況，即人們質疑一個女性在那個位子上，是因為自身能力還是因為配額。”
去年，總理兼財政部長黃循財在行動黨婦女團常年大會上指出，行動黨計劃在來屆全國大選中派出更多女性參選人，好讓國會能有更多女性代表。
沈穎説，她期待未來國會出現更多女性代表，但不認為國會男女佔比需要設定一個黃金比例，因為這反而可能讓人陷入矛盾的情況。
延伸閲讀
[聯合國報告：新加坡性別平等表現良好 全球第八亞太列首
](https://www.bdggg.com/2024/zaobao/news_2024_05_11_681637)
[黃總理：行動黨來屆大選將派更多女性參選人
](https://www.bdggg.com/2024/zaobao/news_2024_09_01_704519)
她解釋：“如果我們把50%設為政治領域的黃金比例，那其他一些行業呢？是否所有行業都應該是50%？比如説，我們是否認為男性幼教老師的佔比也應該是50%才算理想?”
沈穎：女性參政 領袖品質與家庭支持至關重要
她坦言，要找到適合擔任領導角色又願意參政的女性不容易，除了要具備領袖品質，家人的支持也至關重要。
“對我而言，領導力的關鍵要素是，要心地善良、清晰的頭腦、沉着應對事物的能力和過人的膽識。很多女性具備前兩種品質，我遇過很多善良、聰明的優秀女性，但後兩種品質較少見。我認為這是因為許多女性自小被鼓勵要乖巧、合羣，並贏得別人的認可。但這些品質也是可以培養的。
“我們會花時間去鼓勵具有領導潛力的女性，幫助對方瞭解領導力意味着什麼，像你得習慣公眾的注視，有時候也意味着你無法取悦所有人，不是每個人都會認同你的觀點，我們也不能臉皮太薄，否則我們做不了事。”
對於如何兼顧家庭與事業，沈穎重申，投身政壇須要得到家人的支持，這不分男女，因此特別感謝丈夫多年來的支持與付出。沈穎的丈夫是廣惠肇留醫院總裁莫應章醫生，兩人育有三名子女，年齡為14歲、18歲和21歲。
“隨着孩子們長大，我有時會問他們，你們對家裏的現狀滿意嗎？會不會希望媽媽有更多時間陪伴家人？讓我非常欣慰的是，他們説——‘媽媽，我們對現狀很滿意，我們相信你在做的事情，我們支持你的事業’，這給了我很大的安慰，也是我力量的來源。”
她笑説：“我的丈夫不是一個政治活動家，但他相信我所做事情的價值，並主動承擔了更多的家務……我非常感激他，我想當我退休的時候，得做更多事來回報他所做的一切。”
沈穎指，我國在推動女性發展方面持續取得進步，根據聯合國去年公佈的《人類發展報告》，新加坡在性別平等方面表現良好，在全球166個國家中名列第八，在亞太區排第一。
她強調，在政府政策方面，雖然很多政策沒有被標榜為女性主義政策，但它們對女性產生了非常正面的影響，例如我國在安保方面給婦女帶來極大好處。這也是新加坡女性進步故事的一部分。
行動黨婦女團未來的工作重點，除了婚姻和育兒方面，也包括繼續倡導有關看護、保護女性免受暴力侵害等各種政策。
婦女團也進行了一項關於約會、婚姻和育兒的調查，共2000人蔘與，調查結果預計本月底公佈。