擴大糧供守護食安 周佳燕獲頒技能提升卓越獎 | 聯合早報
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我國雖有超過九成食品依賴進口，但依然能維持高度食品安全，這引起了周佳燕的興趣，促使她在四年前離開永續發展與環境部，加入新加坡食品局。
周佳燕（32歲）大學修讀環境學，在永續部任職期間負責國際關係事務。食品安全對她而言是全新的領域，一切必須從零開始學習，是一項不小的挑戰。
她目前是食品局聯合行動署風險管理與監督部助理司長，主要工作包括評估新的海外食品來源是否安全，以及制定食品安全相關政策。
她接受《聯合早報》訪問時説，起初最大的困難是須掌握大量技術知識，例如各國的食品安全法規和不同類型的食安風險。在上司和同事的指導下，加上自行上網學習，她才能逐漸上手。
“我也運用國際關係方面的背景，協助團隊更好地與海外機構打交道，與大家一起提升團隊的能力。”
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周佳燕有時須出國考察，至今去過希臘、立陶宛和土耳其。
她説：“看到來自新認證來源的產品出現在本地貨架上，真的很有成就感。能為擴大我國食品供應、同時守護食品安全盡一分力，讓我很自豪，這是個特別有意義的時刻。”
周佳燕是今年的公共服務轉型獎（Public Sector Transformation Award）得主之一，獲頒技能提升卓越獎。
胡育輝：根據不同合作伙伴 調整接觸方式
今年有140名個人和機構獲得公共服務轉型獎。獎項分15個類別，包括兩個新設類別，即合作賦能獎和職場轉型獎。頒獎典禮於星期二（7月8日）的公共服務節開幕活動上舉行。
人民協會靜山選區辦事處理事長鬍育輝（45歲）獲得合作賦能獎。除了協助主辦社區基層活動外，他平時也必須與不同團體接洽，尋找新的合作伙伴。
胡育輝會根據不同的合作伙伴調整接觸方式。
他舉例説，若對象是學生和年輕人，他會嘗試瞭解他們的特長和志向，看如何安排他們參與現有的一些計劃或活動，並在過程中給予指導；企業夥伴可能是為了滿足企業社會責任而尋求合作，所以就必須找出可合作的項目。關鍵在於，“無論合作對象是誰，最重要的是建立長遠，而非一次性的合作關係。”