小品諷刺，聽着爽，其實和現實是兩碼事_風聞

【本文由“大道滄桑”推薦，來自《沈騰應當怎樣填那個《坑》？》評論區，標題為小編添加】

這個劇如果是現實發生在基層的。則小品真正的關鍵，其實是坑填不上的根本原因——位於兩個街行政區劃的交界處，雖然劇中用誇張的比喻説那個坑6米在本區，20釐米在另一個區。但性質已經表露無遺。

即：行政區劃基於自身小集體利益和行政程序限制，畫地為牢，各自為戰，缺乏協同合作。而且更深層的職場潛規則是，郝主任如果自己親自把位於兩個行政區中間的坑，單方面填上，實際上不僅落不到好處，還破壞了職場潛規則，給了另一個行政區劃的主任難堪，得罪同僚。這就是不管閒事理論。不是自己職責範圍內的絕不過問。屬於共同職責的，絕不自己單方面承擔。

為什麼小品裏不交待真正的結局？因為坑填不上，根本不是郝主任個人能解決的。恰恰需要馬局長聯繫對方另一個區的主任，一起協作完成。這就是這個小品真正失敗的地方。其實是制度本身的問題，這就是行政權力支配社會一切領域導致的必然現象，行政權力體系中的人，恰恰不具備主觀能動性。如果每個基層幹部都主觀能動了，恰恰又回到人治社會了。不符合行政體制的制度規範了。到時候就不是躺平懶政，就是一刀切，有權力的人到處挖坑，想怎麼幹怎麼幹了。

 所以啊，這種問題，放在行政權系統中，其實是無解的。或者説行政權力運作的自身內在規律，必然是要求寧可不幹，也不能亂乾的。而且小品諷刺，聽着爽，其實和現實是兩碼事。現實裏，能幹，會幹，還真不是領導對下屬的核心要求。不是自己人，能幹也不會被提拔。