近期連續幾個熱點事件，主打的就是一個不講事實只講情緒_風聞

【本文來自《假的“陳志龍”，解決不了真問題！》評論區，標題為小編添加】

説實話，這回這件事，我是有點失望的，尤其是觀網，我總覺得哪怕抖音快手這些短視頻基地沒腦子，B乎一貫屁股歪，觀網大部分人總該能看出這回這事很有問題，哪怕看不出來，因為中電科的特殊性，至少該有警覺，可惜，依舊是情緒大於事實，昨天都已經歪到給足了錢也不該加班上去了。

很多人説我不是不想努力，而是不想給資本家買大HOUSE，對你説的都對，但是中電科是中央直接管理的國有重要骨幹企業，旗下一堆被美國製裁的公司，現在承擔着航天軍工等等重大研究任務，這也是你們嘴裏的資本家嗎？這事出來後你們開噴的時候真沒覺得哪不對嗎？

從所謂的治沙英雄，到泰國男模店噶腰子，再到中電科陳志龍，連續的熱點事件，主打的就是一個不講事實只講情緒，背後有推手的味道都快寫臉上了，還在永遠熱淚盈眶。

PS：陳志龍可不是因為不想加班發癲，他是想上班卻進不了中電科想瘋了才發癲，一個想上班想瘋了的人編出一個故事，然後一幫號稱不想加班的在那裏賽博共情，這是何等的黑色幽默。

PS2：只要走過勞動仲裁程序的人，恐怕都該明白，我國的勞動仲裁製度，已經可以説比較公正了，但是問題是什麼？問題是你辭了現在不滿意的工作，哪怕你通過仲裁拿到了該有的補償，可這個社會很可能無法給你提供更好的工作。

就業不充分，才是大問題。你跟現在的公司掰了，只能跟家吃自己找不到下家，那你當然沒底氣，勞動仲裁再公正也沒用，你根本不敢去。但這個問題不是你吊死老闆就能解決的，而是很可能正相反，你得讓老闆掙到錢，他才會去擴大規模，才能多創造更多工作崗位。這個老闆不單指私企，國有企事業單位也一樣，國家沒錢，不現在也開始收縮編制了嗎？公務員加的班難道就少？別告訴我公務員加班是因為他們特別喜歡為國家做貢獻。

我昨天發了帖子，説現在大部分勞資問題的本質是變相減薪，而變相減薪的根本原因未必是老闆特別貪婪，更可能是大部分公司（包括國企）利潤太少，很多人接受不了，覺得這是為資本家説話，比亞迪的普遍薪酬比特斯拉低，難道是因為馬斯克比王傳福更有良心嗎？全世界就中國的老闆最壞？

昨天置頂帖裏有朋友説盒馬正在把合同工都轉成派遣工，是因為盒馬老闆突然沒良心了？發帖人自己都説了，根本原因是盒馬一直不掙錢在燒錢，現在沒錢可燒了，要麼關門大吉，要麼只能內部自我壓榨苟活。

今天再説句大家不愛聽的吧，未來很長一段時間裏，真正的問題恐怕不是加班太多，而是無班可上，大部分人會是那個現實中因為進不了中電科恨得寫小作文發癲的陳志龍，而不是他爽文裏面那個怒懟領導的陳志龍。個人違背不了大勢，甚至國家都違背不了大勢，全球面臨金融危機的背景下，沒有國家能獨善其身的，區別只在於慘或者更慘罷了。