報告稱，英國工人面臨歐洲最大的工作壓力之一 | 路透社

工人在英國倫敦的倫敦橋鐵路和地鐵站在早高峯期間出行，時間是2021年9月8日。路透社/託比·梅爾維爾/檔案/文件照片倫敦，11月25日（路透社） - 根據一份報告，英國的工作場所因長時間工作、緊迫的截止日期和有限的自主權而在歐洲排名最差，但生產力並沒有提高，這份報告是為新工黨政府計劃制定更嚴格的僱主規則而準備的。三分之五的員工報告稱面臨緊迫的截止日期，五分之二的人必須以高速工作，這在歐洲是最大的比例之一，而只有三分之一的人可以選擇工作節奏，報告指出。該報告是為健康工作生活委員會製作的，該委員會是由英國健康基金會智庫與工會代表共同設立的，旨在改善新就業立法所需的工作條件。

報告的一位作者、就業研究所的首席研究員喬尼·吉福德寫道：“現在需要優先解決的問題領域是長時間工作、工作強度以及缺乏控制或工作自主權。”

另一位共同作者、前IES首席託尼·威爾遜於十月離開該機構，成為英國勞動部的高級顧問。

一些企業對新政府的方向感到緊張。

週一，英國工業聯合會警告稱，更嚴格的就業規則可能會加劇問題，這些問題是由於社會保障税和最低工資的急劇上升造成的，該組織預測這將減少就業、工資和對經濟的長期投資。報告指出，各行業的情況有所不同，建築、運輸、倉儲、零售和酒店行業的情況普遍較差。在專業崗位中，護士和教師報告了特別的壓力。

大部分數據來自2021年歐盟的工作條件調查。英國人報告與同事和經理的關係高於平均水平，但在其他方面表現較差。

“在幾乎所有指標上，英國在工作要求、工作控制和工作壓力方面在歐洲排名靠後，”報告説，並補充稱大約一半的英國人表示他們因工作而感到疲憊。

報告補充稱，過去25年中，工作壓力有所增加。

“考慮到英國的勞動生產率低於法國和德國等同行，這些條件在績效方面似乎沒有正當理由，”報告總結道。

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