勞工委員會擬撤銷針對SpaceX解僱馬斯克批評者的案件 - 彭博社
Josh Eidelson
美國勞工委員會正採取措施，試圖撤銷其對SpaceX解僱批評埃隆·馬斯克員工的停滯訴訟案。
在指控SpaceX非法審問並報復參與公開信員工一年多後，國家勞工關係委員會正在探討這家航空航天公司是否確實不在其管轄範圍內。該公開信稱"埃隆在公共場合的行為經常讓我們分心並感到尷尬"。
前總統喬·拜登任內的NLRB檢察官曾駁回了關於SpaceX指控應由國家調解委員會處理的建議，後者負責監督鐵路和航空客運公司，而勞工委員會則管轄包括製造商在內的大多數私營企業僱主。
彭博社平等專欄法官命令在驅逐科羅拉多州涉黑嫌疑人前需提前21天通知日本大企業廢除阻礙女性發展的僱傭制度後院微型公寓旨在緩解南非住房危機維珍航空將其冒險品牌打入艱難市場：沙特阿拉伯但勞工委員會和SpaceX在週三的聯合法庭文件中表示，由前總統唐納德·特朗普任命的NLRB現任首席檢察官希望就該公司是否屬於其管轄範圍徵求調解委員會的意見——“為了以雙方都能接受的條件，潛在解決NLRB與SpaceX之間當前懸而未決的法律爭議”。
2024年1月，美國勞工委員會指控太空探索技術公司（SpaceX）因八名員工參與2022年批評馬斯克的聯名信而將其解僱，此舉涉嫌違反聯邦勞動法。馬斯克現為特朗普的核心顧問。SpaceX次日即起訴美國國家勞工關係委員會（NLRB），質疑該機構架構違憲。這起訴訟導致法院頒佈禁令，暫緩勞工委員會對SpaceX案件的審理。
NLRB拒絕置評。SpaceX未立即回應詢問。該公司始終否認存在不當行為。
“SpaceX用盡一切手段阻撓本案進入實體審理階段，“員工代理律師勞裏·伯吉斯表示，“這種持續且毫無意義的阻撓行徑令人憤慨。”