聯邦求職者將接受有關特朗普行政命令的測試 - 彭博社

美國總統唐納德·特朗普在華盛頓特區白宮橢圓形辦公室簽署行政命令。

攝影師：阿爾·德拉戈/彭博社特朗普政府正在為公務員職位申請增加四篇論述題，詢問申請人最喜愛的行政命令以及對政府效率的承諾。

這些論述要求甚至適用於起薪為GS-5或以上的相對較低級別職位——這些職位的基本工資可能低至32,357美元。這些工作包括護理助理、公園護林員和消防員。

新問題，在一份備忘錄中概述，由人事管理辦公室於週四發佈，包括一些可能揭示申請人政治哲學的問題，而這些公務員職位本應是無黨派的。

其中一個是：“你對憲法和美國建國原則的承諾如何激勵你追求聯邦政府中的這一角色？請從專業、學術或個人經歷中提供一個具體例子。”

另一個問題關於求職者將如何推進總統的行政命令或政策倡議——類似於對高級政治職位申請人的忠誠度測試問題。它要求申請人“確定一兩個對你重要的相關行政命令或政策倡議，並解釋如果你被錄用，你將如何幫助實施它們。”

閲讀更多：特朗普團隊通過詢問2020年大選獲勝者來測試求職者

另外兩個問題詢問申請人將如何提高政府效率以及他們的個人職業道德。

回答必須在200字以內，備忘錄旨在防止任何作弊行為。“申請人將被要求證明他們使用的是自己的話，並且沒有使用顧問或人工智能，”備忘錄中提到人工智能時寫道。

這份30頁的備忘錄，由白宮國內政策委員會主任文斯·黑利和人事管理辦公室代理主任查爾斯·埃澤爾發佈，旨在執行唐納德·特朗普總統的行政命令，終止聯邦招聘中的多樣性、公平性和包容性。

該命令還要求政府優先僱用“致力於提高聯邦政府效率、熱愛我們美利堅共和國的理想、並致力於維護法治和美國憲法”的人。

但特朗普還在以其他方式重塑美國政府的勞動力隊伍，通過改革公務員制度，賦予他直接僱用和解僱多達50,000個此前為職業聯邦僱員保留的職位的權力。

閲讀更多：特朗普尋求將更多公務員置於其控制之下

“我們看到的是壓倒性的馴服勞動力的努力，坦率地説，這更多是為了確保對現任總統的忠誠，”專注於改善聯邦政府工作效能的非黨派組織公共服務夥伴關係主席馬克斯·斯蒂爾表示。

他稱新增問題“極具問題性”。

“直白地説，這幾乎是一種黨派和意識形態的強加，卻未理解他們招聘崗位的職責。”斯蒂爾指出，例如退伍軍人事務部的牙科保健員根本沒有必要了解特朗普的行政命令。

除問題內容外，斯蒂爾表示在已經繁重的聯邦招聘流程中增加四個論述題，只會讓政府更難聘用到最優秀人才，稱這是“功能失調的配方”。

但人事管理局表示，這些問題與其他僱主為確認應聘者是否符合企業文化所提問題差異不大。

“招聘中最佳實踐是對所有申請人提出相同問題，”人事管理局發言人麥克勞林·皮諾弗説，“招聘經理和機構領導可通過答案評估候選人是否適合該職位。”

聯邦人事機構稱，該計劃總體目標是將招聘流程縮短至80天以內，打造“體現最高績效與服務標準的聯邦 workforce”。

備忘錄還實施新的技能評估，包括對多數崗位進行至少兩項技術測試，並取消許多職位不必要的大學學歷要求。