調查顯示，英國職位空缺自2020年以來最弱，薪資增長放緩 | 路透社

一位手持雨傘的女性在格林威治公園走動，背景是倫敦的金絲雀碼頭天際線，2024年10月28日，英國倫敦。路透社/霍莉·亞當斯/檔案照片倫敦，2月10日（路透社） - 根據一項調查，英國的就業市場在年初顯示出進一步降温的跡象，員工需求下降幅度為2020年中以來最大，這表明政府的工資税上漲和經濟不確定性正在影響招聘。

週一發佈的每月招聘與就業聯合會和畢馬威的調查顯示，自2020年8月以來，職位空缺出現了最大降幅。

其對被聘用為永久職位的起薪的測量顯示，自2021年初以來增長速度最慢，這可能會讓英格蘭銀行在監測經濟中的通脹壓力時感到寬慰。

永久職位的招聘再次大幅收縮，僅比12月的16個月低點略高，而臨時賬單則下降幅度為2020年中以來最大。

招聘與就業聯合會首席執行官尼爾·卡貝里表示，企業在招聘方面採取了“觀望”態度，直到經濟動能恢復。

他説：“建立商業信心需要時間和實際行動。” “財政陰霾的秋季，難以應對即將到來的重大税收上漲……都在制約進展。”

財政部長瑞秋·裏夫斯在10月30日的預算中宣佈，從4月起，僱主支付的社會保障繳款比例將增加，企業開始支付的門檻將降低，到2029年為政府增加250億英鎊的收入。

卡貝里表示，上週英格蘭銀行的降息可能有助於增強商業信心。

英格蘭銀行在週四將借貸成本降低了四分之一個百分點至4.5%。它還將2025年經濟增長的預測減半，但表示通貨膨脹可能在今年激增。REC/KPMG的調查顯示，適合職位的候選人數量持續增加，這可能反映了裁員的增加，儘管增長的速度是近一年來最慢的。

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