英國公務員計劃罷工，學校領導拒絕政府的薪酬提議 - 彭博社

罷工的初級醫生、公務員和教師參加了在倫敦特拉法加廣場舉行的集會。

攝影師：Chris J. Ratcliffe/Bloomberg英國學校領導人拒絕了政府的薪酬提議，13.3萬名公務員宣佈計劃舉行罷工，給首相里希·蘇納克的政府造成打擊，因為政府試圖結束數月的工業行動。

公務員的大規模罷工計劃於4月28日舉行，這是一個月提議的工業動盪的高潮，PCS工會週一晚間在一份聲明中表示。該工會還宣佈，能源監管機構Ofgem的工人計劃在當月中旬舉行為期六天的罷工。

在NEU宣佈之前，四個與政府進行對話的教育工會中最大的一個NEU表示，他們將建議其會員拒絕英格蘭教師和其他員工的新薪酬提議。另外兩個工會ASCL和NAHT表示他們正在考慮這個問題。

這兩項發展給蘇納克的政府施加了壓力，就在政府似乎正準備結束數月來影響該國學校、鐵路、醫院和郵政服務的工業動盪之際。

閲讀更多
* 英國學校罷工暫停進行“密集談判”後，NHS薪酬協議 * 英國提議護士薪酬上漲5%，以結束大部分NHS罷工 * 英國RMT工會工人接受Network Rail的薪酬提議 * 英國十年來最嚴重的罷工關閉學校和停止列車

公務員提議的行動意味着四月份將會有罷工，包括護照辦公室員工進行為期五週的罷工。

“部長們需要注意到我們正在升級我們的行動，他們需要通過提出具體方案來解決爭端，” 公務員工會總書記馬克·塞沃特卡在聲明中説。“我們的成員不會退縮。”

“侮辱性”的提議

全國教育聯盟表示，政府提議向教師發放一次性1000英鎊（1228美元）的支付，以及明年給“大多數”教師4.3%的加薪。全國教育聯盟表示將把這一提議提交給會員進行投票，同時建議他們拒絕。

聯合總書記瑪麗·鮑斯特德和凱文·科特尼在一份聲明中稱這一提議“侮辱性”。

教育部發言人在一份電子郵件聲明中表示，政府的提議是“公平合理的”，堅稱這是一份“對教師來説是一份承認他們辛勤工作的好交易。”

根據全國教育聯盟的説法，有經驗的教師的實際工資自2010年以來已經下降了五分之一，許多人因工作量大和長時間工作而離開這個行業。

教育工會要求為教師和支持人員提供全額資助的、高於通貨膨脹的加薪。四個教師工會與政府部長和官員進行了一週多的談判。

蘇納克的政府在十天前與教育領導人進行談判時，看起來正在解決一系列勞資糾紛。本月早些時候，部長們提議給英格蘭的護士、助產士和救護車工作者提供5%的加薪和一次性獎金，這一提議仍在考慮中。此外，還有一些結束鐵路工人行動的協議已經達成。

但是與初級醫生的談判已經破裂，他們將在下個月再次罷工四天，這將威脅到英格蘭陷入困境的國家醫療服務體系自從去年12月開始罷工以來的最嚴重破壞。