2024年大學畢業生進入競爭激烈的就業市場的建議和提示 - 彭博社

大學畢業生面臨着進入職場的巨大調整。

攝影師：丹·基特伍德/蓋蒂圖片社辣番茄醬意大利手工面是洛迪餐桌上的明星。

攝影師：埃文·奧爾蒂茲/彭博社大學畢業季節如火如荼，數百萬學生正在準備進入職場。

許多新畢業生花費數月時間發送簡歷，卻只收到自動拒信。隨着勞動力市場放緩，2024屆畢業生可能會在找工作時遇到一些挑戰。

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即使有工作機會在手，從全日制學校過渡到全職工作也可能是一次文化衝擊。一些年輕員工在TikTok上表達了絕望，他們多年來一直在追求的朝九晚五生活竟然是一個巨大的失望 —— 這是一種令老一輩人，不幸地，太熟悉的經歷。

我們請Bloomberg讀者告訴我們關於他們的第一份工作 - 他們是如何得到的，為什麼選擇它們，最好和最糟糕的部分，什麼讓他們感到驚訝 - 以及他們會給新畢業生什麼建議。

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克里斯蒂·肯普來源：克里斯蒂·肯普 同事很重要

我找到了一個招聘廣告製作招聘廣告的廣告。老實説，為一家招聘廣告公司工作是我能找到的唯一工作在我向紐約市和波士頓的出版社發送了數百份簡歷之後。

因為這是我的第一份“真正的”工作，一切都需要適應和驚喜。整個員工的友愛是我永遠無法預料的。就像在辦公室裏的一個大大的大家庭。

這份工作教會了我如何在每週截止日期上工作，同時處理數十個正在進行的項目。每個星期四晚上，我們都在趕着滿足週日報紙的截止日期。這是快速，激烈和有壓力的，但我們都互相支持，慶祝每週度過。我在那裏交了一生的朋友。

從郊區來到南波士頓每天工作是在90年代初一個有趣的地方。最糟糕的是：從南站的火車站走到辦公室，面對猛烈的風雨。沒有傘能經得起這樣的風雨。

尋找工作時，要有目的性，但也要對可能沒有考慮過的想法持開放態度。每一個機會都帶來洞察和學習，你可以隨身攜帶。

最重要的是，尋找那些你尊重、喜歡並能夠向他們學習的好人。人際關係至關重要，可以對你的職業生涯產生重大影響。好好照顧這些關係。

— 克里斯蒂·肯普，1992年畢業生，溝通顧問，科羅拉多州博爾德

1991年的羅伯特·朗利（左）和今天的他。來源：羅伯特·朗利 保持開放心態

我參加了預備軍官訓練團（ROTC）來支付大學學費，這包括在空軍服役四年。我實際上並沒有選擇我的第一份工作。在我被分配的辦公室裏，不同的人有不同的許可。我們四個人在同一個辦公室，但我們每個人都可以訪問不同的程序。我不知道我的老闆在做什麼，反之亦然。有很多機密的東西。但我心中有一個完全不同的計劃。

我的第一份工作甚至不在我的最初培訓範圍內。它是如此專業化，以至於我的老闆甚至不知道我在做什麼。我永遠不會忘記他的第一句話：“你要接替的那個人六個月前離開了。我不知道他做了什麼。我也不知道你在做什麼。那是你的辦公桌。祝你好運。”沒有真正的期望，一旦我弄清楚自己在做什麼，我就能創造一些奇蹟，所以我玩得很開心。

世界在變化，所以不要害怕開闢自己的道路。你父母的工作世界已經不存在了。建立一個適合你的模式。

— 羅伯特·朗利，1986年畢業生，顧問，馬薩諸塞州威廉斯堡

2015年的Bridget Keeler（左）和今天的樣子。來源：Bridget Keeler 找出你不想要的東西

我的大學實習是在一家我畢業後最終工作的公司，主要是從事可持續發展。然而，他們提供的工作與可持續發展毫不相干。那是熱狗和啤酒：一家主要體育場館的副餐飲運營經理。

有時我會為家人和朋友獲得免費門票參加體育賽事和音樂會。但你得在場館有活動時工作，所以夏天是淡季。其他季節每週工作六到七天，每天工作10到14小時，大部分時間都要站着。

我管理餐飲工作人員，所以我總是在體育場館裏走動。我回家時腳疼，身上聞着炸薯條的味道。這加強了我想從事可持續發展的決心，也讓我意識到我永遠不想再在體育場館工作。

很多工作並不好玩，但任何經驗都是寶貴的經驗，讓你成為未來工作的更強有力的候選人。

— Bridget Keeler，2015年畢業生，紐約氣候戰略顧問

1997年的Rod Hughes（左）和今天的樣子。來源：Rod Hughes 向糟糕的經理學習

我畢業後的第一份工作是一家醫學期刊的助理編輯。那時離我住的地方很近，而且貿易雜誌工作的薪水比當地新聞媒體要好。老闆很喜歡大聲吼叫。她曾讓一位前紐約廣告公司高管當着全體員工的面哭泣。最好的是我只呆了六個月。

令我驚訝的是微觀管理。我聽説過很多關於“現實世界”的事情，但公司的運作方式卻像是我以前的高中紀律處。在職業環境中聽到成年人尖叫是我從未適應的調整，但這教會了我很多關於如何不經營一家公司或對待員工。我相信以善良的方式領導。它可以激發忠誠，並讓每個人投身於組織的使命。此外，我學到了，通過騷擾和冷漠來管理是失去優秀員工的最快途徑。

至少在你的職業生涯中，曾經為一個完全的混蛋工作過一次 — 最好早點，而且時間短暫。你可以從一個不懂如何管理人的人身上學到很多。帶着運氣和努力，這將使你成為一個更好、更有同情心的領導者。

關鍵教訓是你不必成為混蛋才能成功。

— Rod Hughes，1997年畢業，公共關係，賓夕法尼亞州多伊爾斯敦

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1980年的安妮·艾吉，左，和今天。來源：安妮·艾吉 擁抱新科技

我的第一份工作是在德州儀器擔任業務分析師。我父親在那裏工作，幫助我獲得了實習機會，後來演變成了全職工作。我在1980年的經濟衰退期間畢業，當時沒有很多工作機會，所以最實際的做法就是接受這個工作機會。

德州儀器當時是計算機技術領域的主要領導者，同時也是一家芯片製造商和國防承包商。作為一名業務分析師，我正在對公司內部開發的辦公軟件早期原型進行工作。我的第一年經歷了從大型計劃表（可以想象成紙上的電子表格）過渡到在聯網計算機系統上使用早期版本的電子表格程序。

隨着越來越多的公司開始使用這種類型的軟件，我能夠換工作並立即運用這些技能。不過，不利之處是我總是在教別人如何使用這個軟件，或者踩到一些不願意跟隨技術發展的人的腳趾。

最讓我驚訝的工作環境是，就像大學一樣，存在着一種組織層級。工程部門位於頂層，製造部門位於中間，而業務系統則處於底層。我們曾被誤導認為業務是最高層，其他一切都在其下。

另一件讓我驚訝的事情是，這些男人只不過是穿着更好衣服的成年兄弟會成員。

你的第一份工作會讓你感到文化衝擊。堅持至少兩年再考慮跳槽。利用任何導師機會。學會預算和儲蓄。

— 安妮·艾吉，1980年畢業生，業務分析師和管理人員，德克薩斯州赫斯特

1982年的約翰·達巴爾（左），今天的他。來源：約翰·達巴爾 珍惜學習和報酬

作為一名持牌的商船軍官，我最想做的就是出海。新的油輪正在建造並投入使用，因此對美國國旗船舶的船員有需求。我面試了一份油輪助理工程師的工作，幾乎立即被錄用。

這是一次極好的學習經歷。但最糟糕的是我的第一天，當首席工程師告訴我污水處理廠壞了，我在污水處理廠裏頭朝下腳朝上度過了頭三天。在一個戴着安全帽和鋼頭靴的工會成員身份下獲得的實踐經驗，讓我終身珍視勞動的尊嚴。

當你接受一份工作時，要平衡學習經驗的價值至少和收入一樣重要，因為學習經驗會伴隨你走向未來。

— 約翰·達巴爾，1982年畢業生，休斯頓，德克薩斯州，能源行業高管

夏日的炎熱讓人想起冰淇淋、野餐、燒烤 … 還有一大盤豐盛的意大利麪？

“我曾經以為夏天需要把意麪做得更清淡，”在紐約的Locanda Verde、Café Carmellini和Bar Primi供應着著名意麪的安德魯·卡梅利尼説。但在最炎熱的月份，他説，“我們仍然會賣出很多卡邦尼和博洛尼亞肉醬，當我試圖改變時，顧客們都感到驚訝。”