美國就業報告：經濟放緩的威脅正在加劇 - 彭博社

Robert Burgess

在佛羅里達的一場招聘會上，人們排隊等候。

攝影師：喬·雷德爾/蓋蒂圖片社 北美勞動力在減少。

攝影師：歐惠穎/彭博社

表面上看，6月份的美國就業報告看起來相當不錯。新增了約20.6萬個工作崗位，超過了彭博社調查的五十多位經濟學家對190,000個新增工作崗位的中值估計。此外，工資增長繼續趨緩，緩解了快速增長的收入可能支撐通貨膨脹的擔憂。但是，一旦揭開面紗，你就會清楚地看到為什麼有這麼多人擔心經濟似乎已經陷入的軟補丁可能會變得更軟甚至更糟。

最好的起點是最近幾個月勞動力數據的修訂。勞工部表示，4月和5月創造的工作崗位比最初報告的少了11萬個。這意味着第二季度月度工資單平均增加了17.7萬個，低於今年前三個月的26.7萬個。

巨大的減速

自2020年疫情高峯以來，第二季度新增工作崗位數量最少

來源：美國勞工部、彭博社

深入挖掘後，我們發現失業工人找到工作的中位時間上升到9.8周，這是自2022年2月以來最長的時間，據彭博新聞報道。除此之外，六月份臨時僱員的數量下降了48,900人，這是自2021年4月以來最多的。這表明僱主幾乎不需要額外的幫助，這表明他們看到業務需求在減弱。這兩個數據點有助於解釋為什麼繼續申請失業救濟金，即政府發放失業救濟金的人數的代理，截至6月22日當週增至186萬人，創下自2021年11月以來的最高紀錄。

招聘需求減少

公司們正在決定不再需要那麼多臨時幫助

來源：美國勞工部、彭博社

當然，這裏有很多注意事項。儘管失業率自2021年11月以來首次上升至4%以上，達到4.1%，但主要是出於正確的原因而上升。換句話説，這種增長並不是因為公司裁員，而是勞動力的擴大。這使得僱主在招聘工人時更加挑剔，並有助於減緩支撐通貨膨脹的工資增長。

規模越大越好

美國的民用勞動力在過去24個月裏增加了大約四百萬名工人

來源：美國勞工部、彭博社

儘管如此，很難不擔心經濟正在經歷急劇放緩。僅在過去的兩週內，我們看到了來自ISM製造業和服務業指數的令人失望的數據，以及新房銷售和待售房屋銷售大幅下降，超過了經濟學家的預期。事實上，根據彭博社編制的數據，這些數字令人失望的程度自2014年以來未曾見過。作為回應，亞特蘭大聯邦儲備銀行廣泛關注的GDPNow指數，旨在實時跟蹤增長，已降至1.55%，這是自去年12月以來的最低水平，遠低於最近還高於4%的水平。

巨大的失望

美國經濟數據低於經濟學家的估計，程度之高是十年來未曾見過的

來源：彭博社

注：數據超過估計值平均值時，讀數大於零；讀數低於零表示相反

所以，你可以打賭美聯儲決策者在看到這份就業報告時一定會嚇得噴出早晨的咖啡。美聯儲主席傑羅姆·鮑威爾本週早些時候在葡萄牙辛特拉舉行的一次央行論壇上被問及晚上會因何而失眠，他指出了微妙的平衡，即控制通脹與避免勞動力市場顯著惡化之間的平衡。“我們非常清楚存在雙向風險，我們必須加以控制，”鮑威爾説。

彭博觀點英國人投票支持穩定，但他們真的會得到嗎？激勵很重要，即使是生孩子美國初級醫療系統無法承受下一次大流行麥當勞的5美元套餐告訴你價格將何去何從鮑威爾還表示，他對勞動力市場出現疲軟跡象保持高度警惕，但央行可以在調整貨幣政策之前慎重考慮。根據這份就業報告，時間可能不多了。決策者們要到月底才會開會決定貨幣政策，雖然幾乎沒有人預計他們會在那時降息，但確實可以預期他們會開始暗示降息會在不久的將來到來。更多來自彭博觀點：

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新加坡的就業通行證續簽季節到了，新的制度正在主導每週五下班後的雞尾酒會談話。從九月開始，持工作簽證的外籍員工將需要符合這個城市國家的新基於積分的系統，並且達到最低工資門檻才能留在他們的工作崗位。雖然這與其他國家的做法相似，但它可能會讓外國公司望而卻步，並可能玷污這個國家作為全球商業中心的形象。

該計劃於2022年宣佈，旨在促進公平的招聘實踐。積分根據候選人的薪水與當地同行的比較、教育和技能以及其國籍是否改善公司的多樣性而給予。這讓僱主有責任證明他們為什麼需要僱傭外國人。