對Boohoo董事會的爭奪戰 - 彭博社

Louise Moon

攝影師：傑森·阿爾登/彭博社 早上好，我是路易絲·穆恩，來自彭博社英國的突發新聞團隊，帶您瞭解今天的主要商業故事。

雖然許多城市的人可能在考慮輕鬆迎接新年（顯然我們不是），邁克·阿什利在他可以離開之前還有一個關鍵日期。

在12月20日，Boohoo的股東將投票支持或反對將零售大亨（和重組專家邁克·倫農）作為董事會成員，這可能將阿什利推向這個掙扎中的快時尚公司的核心。

Boohoo對此毫不妥協。他們一直在與投票作鬥爭，這已經變成了一場口水戰，拼盡全力。

對他們來説，幸運的是，機構股東服務公司（Institutional Shareholder Services），一家有影響力的代理顧問，站在他們這一邊。根據Boohoo今天早上的聲明，ISS表示Frasers對公司表現的看法是“表面的”，並沒有具體的變革計劃。他們還提出了關於利益衝突的擔憂。

毫不奇怪，Boohoo對此表示同意，甚至更多。

與此同時，阿什利在本週末給Boohoo股東的信中表示，公司最近的變化是“混亂的典範，是掩蓋高層功能失調的絕望嘗試。”他還表示，作為董事會成員，他將帶來“新想法”、建設性的支持和問責。

最終，這是一場關於誰能最好地説服股東的戰鬥。Frasers在推動Mulberry和Hugo Boss等公司的變革方面度過了忙碌但迄今為止不成功的一年。這個聖誕節它能如願以償嗎？

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我們正在關注的

達美樂披薩集團 估計預算將使他們每年花費約300萬英鎊，原因是“顯著”增加了勞動力成本。

而職位空缺 在四年來降幅最大，這是勞工税收增加對公司招聘造成影響的最明顯跡象之一。

隨着斯塔默在經歷動盪的頭幾個月後面臨批評，部分原因是對預算的反應，他準備啓動一個基金，以幫助政府 “更像一家初創公司”，同時也在推動與海灣國家達成 自由貿易協議。

全球動態

今日市場：還不可以放鬆

這是來自 彭博社英國市場今日博客 的每日快照分析：

在查看本週的日程安排後，你可能會認為英國已經開始了聖誕假期。幾乎沒有收益報告，我們要等到週五才能發佈重要的數據，即使那也是回顧性的GDP數據。

但對於我們這些市場觀察者來説，現在還為時尚早。接下來的幾天還有很多國際事件（美國CPI和歐洲央行的決定）會讓我們保持興趣，而下週則帶來一系列的精彩內容。

包括英國的通脹、就業和零售銷售數據，以及英格蘭銀行、美聯儲和日本銀行的三重衝擊。

所有這些都有可能在市場上引起一些相當大的波動，所以你還得再盯着屏幕一會兒….

— 大衞·古德曼

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接下來是什麼

阿什特德，這家建築和工業設備租賃公司，將於明天發佈第二季度數據。它的大部分租賃收入來自美國，預計需求將保持強勁，儘管彭博情報預計新政府可能會帶來風險。

與：羅賓·謝里快速咖啡

羅賓·謝里是高端票務提供商Seat Unique的首席執行官。該公司於2019年與他的妻子菲利帕·希克斯共同創立，旨在與場館合作銷售款待體驗，從杜阿·利帕的音樂會到英格蘭的測試賽。它以斯圖爾特·布羅德為大使，克萊夫·伍德沃德為董事顧問。

攝影師：Louise Moon/Bloomberg**是什麼讓你選擇了這份工作？**我的女朋友，現在是我的妻子，在我們第一次約會時想去看阿黛爾。預訂招待服務花了我超過一週的時間，我還得填寫預訂表，等待人們給我回電——這個過程相當繁瑣。我們只是想，這可以更好地完成。那真的是一個轉折點。她在金融行業工作，而我在一家企業招待公司工作。我們花了大約兩年的時間才有信心邁出這一步。

**你如何節省時間？**我最終會預訂活動，一次性見到所有人。這節省了十次單獨見面，否則我就見不到人。

你在哪裏吃工作午餐？Jones Family Kitchen在維多利亞的Eccleston Yards。他們的沙拉非常棒。

推薦的頂級播客？Political Currency可能是我最常聽的。UKTN相當關注創始人——我喜歡聽其他創始人的經歷。當世界在你周圍崩潰時，這讓你感到理智，你並不是第一個經歷這種情況的人。

**你夢想中的晚宴嘉賓是誰？**一定要來自體育界。我會把哈里·凱恩放在那兒，因為我是熱刺的球迷。

**你最想在職業生涯中實現什麼？**當我們成為高端的目的地時，那就是成功。如果我在酒吧裏聽到有人説“你考慮過去Seat Unique嗎？”，那就是勝利。我想擁有那個領域。我一直對我的妻子説，“一旦這件事完成，我保證會關注你。”而她一直説“你永遠不會改變。”我認為一旦你上癮於建立某樣東西，你就永遠不會失去它。我只是覺得那種[動力]永遠不會消失。這是一種毒品。

**在我職業生涯的開始，我希望有人告訴我……**生活過得太快，如果你只是不斷追逐，你可能會錯過整個過程。平衡是我一直在掙扎的事情，我絕對會告訴我過去的自己多花時間與朋友和家人在一起。

酒吧問答

女性越來越多地被聘用擔任通常會晉升為首席執行官的職位，但卻錯過了最高職位，最新研究顯示。在2023年6月至2024年6月期間，FTSE 100中有17個首席執行官任命。其中有多少是女性？

阿曼達·布蘭克，Aviva首席執行官。攝影師：克里斯·拉特克利夫/Bloomberg[星期五的答案：人類最後一次登月是在1972年，創造了包括：最長的太空行走、最長的月球着陸和帶回地球的最大月球樣本的記錄。]

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