星巴克2025年將為受薪員工加薪2% - 彭博社
Daniela Sirtori
星巴克公司位於西雅圖的總部。
攝影師:David Ryder/彭博社星巴克公司今年將為北美所有受薪員工加薪2%,這與以往由經理自行決定的漲薪方式不同。
這是其轉型計劃的一部分,包括改善服務、縮短等待時間和打造更吸引人的門店。公司要求高管控制成本以支持這些升級措施。
星巴克發言人表示,顧客"能明顯感受到這些投資帶來的變化",“在進行重大投資的同時,我們需要謹慎管理其他所有成本。”
星巴克稱,在截至9月底的財年中,將"對所有團隊採用統一的績效加薪標準"。2%的加薪適用於所有總部員工及生產配送部門員工,也包括門店經理等零售管理層(與咖啡師不同,他們屬於受薪員工)。
星巴克正努力扭轉連續六個季度的同店銷售下滑。除提升門店吸引力外,首席執行官布萊恩·尼科爾已着手更新菜單、增派門店人手並推廣技術以優化點單流程。
尼科爾已實施一系列人事改革,從收緊咖啡師着裝規範,到裁員1100名總部員工並要求部分人員遷至西雅圖。星巴克還向部分高管授予了目標價值各600萬美元的股票獎勵,前提是他們需在控制成本的同時儘快實現業務轉型。
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根據彭博社調查分析師的普遍預測,星巴克本季度同店銷售額預計將小幅增長,該指標衡量開業至少13個月的門店業績。
在星巴克上一財年,企業員工僅獲得60%的獎金,原因是公司財務表現不佳。